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包商银行各分支机构有银行从业经验人员人才储备库

发布时间：2011-03-17 截至日期：已过期来源：包商银行招聘查看：次打印关闭

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尊敬的应聘者，欢迎您加入包商银行各分支机构有银行从业经验人才储备库。在国际化组织架构下，为实现包商银行战略目标，打造现代化、国际化好银行，我行需积极为各事业部引进和培养各类人才，具体岗位及条件如下：

一、岗位条件

1、中高级管理人员

（1）具有较强的事业心和责任感，综合素质良好，熟悉经济、金融理论和现代商业银行管理知识；熟悉国家经济方针政策、国家和金融监管当局的有关法律、法规，具备较强的分析能力、组织协调能力、团队领导能力和沟通能力，品行端正，无违规违纪等不良纪录；

（2）年龄38周岁以下（含38周岁）；

（3）8年以上（含8年）商业银行从业经历，5年以上商业银行经营、管理部门负责人经历；本科以上（含本科）学历，具有中级以上职称；

（4）5-7年（含5年）商业银行从业经历并具有3年（含3年）以上商业银行经营、管理部门负责人经历；统招全日制本科以上（含本科）学历，并获得相关专业学士学位证书，具有中级以上职称。

2、业务骨干

（1）具有较强的事业心和责任感，综合素质良好，具有较强的管理协调能力和敬业精神，品行端正，无违规违纪等不良纪录；

（2）5年以上银行从业经历，具有担任商业银行分、支行公司金融、个人金融、营销、信贷部门主管或会计、营业部会计主管工作经历，年龄38周岁以下（含38周岁），本科以上（含本科）学历；

（3）3年以上银行从业经历，具有担任商业银行分、支行公司金融、个人金融、营销、信贷部门主管或会计、营业部会计主管工作经历，年龄35周岁以下（含35周岁），全国统招全日制本科以上（含本科）学历并获得相关专业学士学位证书；（注：3年以下者视为无经验人员）

（4）熟悉银行业务，了解金融法律法规和规章制度，具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，掌握相关的专业知识或专门技能，熟悉政策法规，具有较强的文字表达能力和一定的组织协调能力。

二、报名方式

应聘者请下载《包商银行有银行从业经验人员报名表》（含报名表1和报名表2）填写完毕后以附件形式发送到包商银行各分支机构有银行从业经验人员人才储备库指定邮箱；

四、注意事项

为了提高工作效率，及时反馈信息，应聘人员需要注意以下几点：

1、应聘人员按照报名方式将表格发送到指定邮箱并且不要频繁发送邮件；

2、请应聘人员仍以Excel的形式发送，不要压缩文件或更改文件格式，对格式不正确的文件，不予接收。

3、我行不接收纸质版简历，不接受来电和来访，如应聘成功，不解决食宿。

4、我行对所有应聘者信息予以保密，所有应聘者资料恕不退还。

5、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格

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