2024年银行通用岗位职责-银行春招综合类岗位报名时间及招聘要求-银行招聘网

热门银行校招岗位分类

柜面服务类

客户营销类

产品支持类

管理培训类

风险控制类

职能中心类

柜面服务类

工作职责：

以专业、热情的态度，为客户提供业务咨询、办理、查询等服务，确保业务处理准确、高效，防范潜在风险，参与内部管理，积极营销推广，严格遵守规章制度，保护客户隐私，持续学习与改进，提升客户满意度。

业务知识：

沟通能力：

服务质量：

学习能力：

客户营销类

工作职责：

积极开拓新客户，维护老客户，提供专业、个性化的金融产品和服务方案，了解客户需求，建立长期稳定的客户关系，实现业务目标和业绩增长。

业务知识：

沟通能力：

服务质量：

学习能力：

产品支持类

工作职责：

深入了解客户需求，提供符合客户需求的产品和服务方案，协助客户经理完成销售任务，参与产品研发和改进，提升产品竞争力，确保客户满意度。

业务知识：

沟通能力：

服务质量：

学习能力：

管理培训类

工作职责：

负责制定和执行员工培训计划，提升员工业务能力和素质，督导员工工作，评估员工绩效，提供职业发展规划建议，确保团队高效运作。

业务知识：

沟通能力：

服务质量：

学习能力：

风险控制类

工作职责：

负责对各类业务和操作进行风险评估和监控，制定风险控制策略和规章制度，及时发现和处置潜在风险，确保业务合规和风险可控，保障银行资产安全。

业务知识：

沟通能力：

服务质量：

学习能力：

职能中心类

工作职责：

负责制定和执行各项政策和流程，提供专业化的服务和支持，确保各业务部门正常运作。包括财务管理、人力资源、信息技术、法务合规等职能。

业务知识：

沟通能力：

服务质量：

学习能力：

综合岗位考情解读分析

以六大行为例（参考2023年春招）

中国银行

工商银行

农业银行

建设银行

交通银行

邮储银行

中国银行

招聘条件

1、国内外院校应届毕业生；

2、具有良好的沟通协调及开拓创新能力；

3、具有良好的沟通协调及开拓创新能力；

4、身心健康、品行端正、无不良行为记录。

招聘岗位

一、总行直属机构

1、银行卡中心产品研发、风险管理等相关岗位

2、软件中心人力资源等相关岗位

3、国际结算单证处理中心单证业务岗位

4、集约运营中心（广东）运营管理、运营服务、跨境运营等岗位

二、审计分部

审计数据分析系统管理、审计数据处理、审计业务等岗位

三、境内分行

营业网点业务岗位（营销服务）和营业网点业务岗位（综合服务）

四、港澳台及海外机构

金融业务或相应岗位工作

五、综合经营公司

金融业务或相应岗位工作

招聘专业

大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等专业；

大专学历，经济金融、财务会计等经济管理类专业；

工商银行

招聘条件

1、主要面向毕业时间为2023年1月至2024年7月的境内、境外高校毕业生

2、部分机构可招聘毕业时间为2022年1月至2024年7月的境内、境外高校毕业生

招聘岗位

1、星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备。该类岗位录用人员将优先纳入全行星辰管培生培养计划。

2、专业英才。主要为新兴业务、重点业务及综合保障类岗位提供专业人才储备。

3、客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。

4、客服经理。主要在营业网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。

5、服务代表。主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。

招聘专业

专业不限

农业银行

招聘条件

1、境内外高校 2023年、2024年大学本科及以上学历毕业生为主

2、适当招聘 2021年、2022年大学本科及以上学历毕业生

3、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

4、身心健康，具备良好的综合素质，较强的学习适应能力和团队协作精神。

5、部分岗位需具备一定的外语沟通能力。

招聘岗位

35家境内一级分行（客户经理、业务管理、综合业务）相关岗位

招聘专业

专业不限

建设银行

招聘条件

1、境内院校毕业生须具有普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位，且在2023年1月至2024年7月之间毕业，报到时取得国家认可的毕业证和学位证。

2、境外院校归国留学生须在2023年1月至2024年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的国外学历学位认证。

3、未与其他单位建立劳动关系。

4、政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

5、诚实守信，遵纪守法，品行端正。

6、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

7、具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》的相关规定；具备健康良好的心理素质。

8、符合中国建设银行亲属回避的有关规定。

9、符合国家金融监管部门关于银行业从业人员有关要求。

10、符合各岗位要求具备的其他条件。

招聘岗位

1、管理培训生。作为一级分行、二级分支行部门及网点负责人岗位的管理人才储备，在基层进行一定期限的培养锻炼后，根据培养情况，安排在一级分行、二级分支行部门工作，或作为网点负责人的后备人选。

2、综合营销岗。主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。新员工入职后，先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼，根据个人表现及工作需要，聘任至营业网点或其他机构相关岗位。

3、柜面服务岗。主要从事网点柜面服务工作，新员工入职后，在柜面服务岗位上工作不少于一定年限（具体年限要求参见分行公告）。

招聘专业

专业不限

交通银行

招聘条件

1、应届毕业生；

2、境内外高等学校本科及以上学历学位；

3、符合交通银行履职回避与招录回避要求；

4、具备良好的道德素质和团队协作精神，有强烈的责任心，身体健康、品行端正、诚实守信，无任何违法违规违纪行为；

5、具体条件以各岗位要求为准。

招聘岗位

总行职位（博士后研究人员）、省直分行职位（营销方向、营运方向、其他岗位）、子公司职位

招聘专业

专业不限

邮储银行

招聘条件

1、遵纪守法、诚实守信、品德端正、身体健康、无不良记录。具有较强的沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神。

2、国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

3、金融、经济、财务会计、管理、法律、信息技术等专业。

4、符合邮储银行招录回避相关要求。

5、具体条件以各岗位要求为准。

招聘岗位

通用类岗位（柜员、客户经理、理财经理）

地市分行及直属支行（销售类岗位、运行类岗位、专业类岗位）

招聘专业

专业不限

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