深圳发展银行武汉分行招聘人才信息(2)

7. 客户经理（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，经济、金融、会计、市场营销相关专业；
(2) 2年以上银行相关工作经验；
(3) 了解金融市场动态，具备较强的分析、沟通能力，有存贷款业务资源者优先考虑，可适度放宽条件。


8. 理财经理（若干名）
任职条件：(1) 本科以上学历，经济、管理、市场营销相关专业；
(2) 2年以上银行相关工作经验，具备CFP、AFP资格证书或有客户资源者优先。

9. 个贷管理岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，管理、经济、金融类相关专业；
(2) 3年以上银行零售业务相关工作经验；
(3) 熟悉个人贷款业务流程、政策及当地市场状况，具有良好市场开拓能力。

10. 财富管理岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，管理、经济、金融类相关专业；
(2) 3年以上银行零售业务相关工作经验，具备AFP、CFP资格证书者优先。；
(3) 熟悉个人金融产品，具有较强的理财和管理能力；熟悉财富管理业务发展动态，了解客户信息及市场变化情况。

11. 信贷审查岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，经济、金融、财会类相关专业；
(2) 2年以上银行信贷业务或风险管理相关工作经验，有审批工作经验者优先；
(3) 有良好的分析评价能力，熟悉信贷政策及相关的财务、法律等专业知识，有较强的责任心，诚实正直。

12. 法律审查岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，法律专业，具有国家司法考试资格证或企业法律顾问资格证优先考虑；
(2) 2年以上相关法律工作经验，熟悉经济金融政策法规。

13. 放款岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，经济金融、财会类相关专业；
(2) 2年以上银行信贷业务或风险管理相关工作经验，有放款工作经验者优先；
(3) 有良好分析评价能力，熟悉信贷政策及相关的财务、法律等专业知识。

14. 检查督导岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，会计、财务、金融、管理相关专业；
(2) 3年以上银行直接运营工作经验；
(3) 熟悉会计规章制度和银行业务政策，较强的检查分析能力。

15. 资金计划岗（若干名）yinhangzhaopin.com
任职条件：(1) 本科学历，经济、金融相关专业；
(2) 3年以上银行工作经历，1年以上相应岗位工作经验；
(3) 熟悉国家经济、金融、财务会计等方面的政策法规、财务会计制度和管理规定；具有一定的银行资金管理、统计工作经验，熟悉商业银行财务会计核算体系；熟悉商业银行资产负债管理的运作过程及现行办法；具有较强的分析判断能力和文字表达能力，能够准确判断商业银行资产负债结构的基本状况及存在的问题并提出建设性意见。

16．财务岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，财务、会计、审计类相关专业；
(2) 2年以上银行会计工作经验，具有助理会计师以上技术资格证书优先考虑；
(3) 有扎实的会计理论基础和银行会计实务经验；熟知会计法、税法、票据法、金融企业会计制度等法律规章制度和相关金融会计知识，能熟练操作电脑，有良好的学习能力、制度设计能力、会计核算办法设计能力。

17. IT系统管理岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，计算机软硬件、网络工程、信息管理专业；
(2) 2年以上技术工作经验；
(3) 精通银行金融系统管理、问题诊断、硬件及软件维护工作。

18. 人力资源岗（若干名）
任职条件：(1) 本科学历，经济、企业管理、人力资源管理相关专业；
(2) 2年以上银行工作经历或企业人力资源管理工作经验；
(3) 熟悉人力资源管理招聘、培训、薪酬体系设置等流程，熟悉武汉社保政策、劳动关系者优先。

19. 支行运营经理（若干名）
任职条件：
(1) 本科学历，会计、财务、金融、管理相关专业；
(2) 3年以上（含）银行相关专业管理工作经验，其中2年以上直接运营工作经验；
(3) 有扎实的会计理论基础和银行会计实务经验，熟悉支付结算、票据运营、现
金等业务流程。