EPI：言语、数量、判断、资料；辽宁特色：资料分析常结合辽宁 GDP、普惠金融本地数据出题；

综合知识：金融：货币银行、央行政策、绿色金融（建行高频）；经济：宏观微观、LPR、存款准备金；财会：基础会计、财报；常识：辽宁本地银行发展史、时政（近半年金融政策、辽宁省政府金融文件）、计算机基础；；

英语：中行英语占比最高（单选 + 阅读，六级难度）；工行 / 建行四级难度，农行县域岗英语题量减半；

科技岗侧重计算机网络、Java、数据库。

EPI 占比 50%，综合知识侧重理财、基金、同业业务，英语题量少（仅招商大连分行考英语），新增银行产品常识（招行理财产品、中信证券联动业务）。

无英语科目，EPI 占 55%，综合知识重点考：农信基础知识、普惠涉农贷款、辽宁农商本地业务政策，题型单选 + 简答（农商独有）。

国有大行：AI 初面（自我介绍 + 结构化单选）→线下半结构化 + 无领导小组讨论（省行管培必考无领导，县域岗仅半结构化）；

股份制行：半结构化为主，招商大连分行增设即兴演讲；

城商行 / 农商行：单人结构化面试（3-5 题，10 分钟）。

为什么选择报考 XX 银行辽宁县域支行，不留在沈阳大连？

结合辽宁实体经济现状，谈谈银行如何助力辽宁中小微企业发展？

入职后被分配到铁岭 / 阜新乡镇网点，长期驻县域如何规划？