[浙江]中信银行杭州分行诚聘英才

中信银行（601998.SH、0998.HK）成立于1987年，原名中信实业银行，是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一，是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行，并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。伴随中国经济的快速发展，中信实业银行在中国金融市场改革的大潮中逐渐成长壮大，于2005年8月，正式更名“中信银行”。2006年12月，以中国中信集团和中信国际金融控股有限公司为股东，正式成立中信银行股份有限公司。同年，成功引进战略投资者，与欧洲领先的西班牙对外银行（BBVA）建立了优势互补的战略合作关系。2007年4月27日，中信银行在上海交易所和香港联合交易所成功同步上市。2009年，中信银行成功收购中信国际金融控股有限公司（简称：中信国金）70.32%股权。经过二十多年的发展，中信银行已成为国内资本实力最雄厚的商业银行之一，是一家快速增长并具有强大综合竞争力的全国性商业银行。

根据业务发展需要，现面向社会公开招聘杭州分行职位若干名，有应聘意向者，请联络。

应聘方式：
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银行招聘部门：中信银行杭州分行
以下职位工作地点：台州

招聘职位：零售客户经理  （台州分行本级3人；路桥支行2人；温岭区域5人；三门区域2人）
任职要求：40周岁(含)以下，金融及相关专业本科(含)以上，从事零售银行业务3年以上，熟悉银行零售业务，有较强的市场拓展、营销能力及组织协调、管理能力。业绩优秀者或已从事营销管理工作5年以上,基本条件可适当放宽。
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招聘职位：区域公司客户经理  （市本级、路桥、黄岩、临海、温岭、玉环、三门区域各若干名）
任职要求：35周岁(含)以下，经济及相关专业全日制本科或研究生以上学历，擅长交流及沟通，立志于市场营销工作，有较强的市场拓展、营销能力。有银行公司业务（含小企业）市场营销2年以上从业经验，熟悉银行公司业务者优先。有丰富客户资源者，条件可适当放宽。
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招聘职位：区域零售客户经理  （市本级、路桥、黄岩、临海、温岭、玉环、三门区域各若干名）
任职要求：35周岁(含)以下，经济及相关专业全日制本科或研究生以上学历，擅长交流及沟通，立志于市场营销工作，有较强的市场拓展、营销能力。有银行公司业务（含小企业）市场营销2年以上从业经验，熟悉银行公司业务者优先。有丰富客户资源者，条件可适当放宽。
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招聘职位：分行本级产品经理  （投行业务、资金资本业务、供应链业务、票据业务各1名）
任职要求：35周岁(含)以下，经济及相关专业全日制本科或研究生以上学历，具有一定的交流沟通和文字组织能力。有银行相关业务3年以上，精通投行业务、国际业务、票据业务、理财业务等一种或多种业务者学历可适当放宽。
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招聘职位：分行本级法律合规人员
任职要求：35周岁(含)以下，全日制法律专业本科或研究生以上学历，熟悉银行法律法规，有良好职业道德。从事银行法律合规工作2年以上或有律师执业资格者优先。
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招聘职位：外汇会计
任职要求：30周岁(含)以下，大学本科(含)以上，从事银行外汇会计1年以上，熟知国家外汇管理政策，操作技能熟练，有较强的沟通力和亲和力。获市分行级以上或当地金融系统技术标兵、岗位能手、服务明星等称号的优先。
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招聘职位：部门经理（公司银行部）  （台州分行本部2人;路桥支行1人;温岭区域2人;三门区域1人）
任职要求：40周岁(含)以下，大学本科(含)以上，从事银行公司业务营销工作3年以上，熟悉银行公司业务，有较强的市场拓展、营销和组织协调、管理能力。业绩优秀者或已从事营销管理工作5年以上,基本条件可适当放宽。
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招聘职位：大堂经理  （台州分行本级2人；路桥支行2人；温岭区域2人；三门区域2人)
任职要求：30周岁(含)以下，大学本科(含)以上，从事银行大堂经理1年以上，掌握银行产品和柜面业务，形象气质高雅，有较强的沟通力和亲和力。特别优秀的基本条件可适当放宽。
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招聘职位：综合柜员  （台州分行本部5人；路桥支行1人；温岭区域8人；三门区域6人）
任职要求：30周岁(含)以下，大学本科(含)以上，从事银行综合柜员1年以上，掌握银行临柜业务，操作技能熟练，形象气质较好，热情待客.有较强的沟通力和亲和力。懂外汇会计、外币储蓄业务者优先。获分行以上或当地金融系统技术标兵、岗位能手、服务明星等称号的优先。

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招聘职位：风险经理  （台州分行本级3人；温岭区域2人；三门区域1人）
任职要求：35周岁(含)以下，金融及相关专业本科(含)以上，从事银行风险经理工作2年以上，熟悉银行信贷管理业务，具备良好的沟通能力。
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招聘职位：产品经理  （台州分行本级3人；路桥支行，温岭、三门区域各1人）
任职要求：产品经理（投行业务、国际业务、票据业务、理财业务）：35周岁(含)以下，金融及相关专业本科(含)以上，从事银行相关业务2年以上，熟练掌握银行投行业务、国际业务、票据业务、理财业务等业务的一种或多种，具备对外交流沟通、市场拓展能力。
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招聘职位：部门经理（零售银行）  （路桥支行，温岭区域、三门区域各1人）
任职要求：40周岁(含)以下，金融及相关专业本科(含)以上，从事零售银行业务3年以上，熟悉银行零售业务，有较强的市场拓展、营销能力及组织协调、管理能力。业绩优秀者或已从事营销管理工作5年以上,基本条件可适当放宽。
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招聘职位：部门经理（小企业部） （台州分行本部2人；路桥支行，温岭、三门区域各1人）
任职要求：40周岁(含)以下，大学本科(含)以上，从事银行公司业务营销工作3年以上，熟悉银行小企业业务，有较强的市场拓展、营销和组织协调、管理能力。业绩优秀者或已从事营销管理工作5年以上,基本条件可适当放宽。
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招聘职位：公司客户经理  （台州分行本部5人；路桥支行3人；温岭区域8人；三门区域5人；黄岩、玉环、临海、天台、仙居各3人）
任职要求：35周岁(含)以下，金融及相关专业本科(含)以上，从事公司银行业务2年以上，掌握银行公司业务，擅长对外交流及沟通，有较强的市场拓展、营销能力，有一定的客户资源。业绩优秀者基本条件可适当放宽。熟悉投行业务、国际业务、票据业务、理财业务的优先。
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