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中国光大银行信用卡中心风险管理部招聘信息

发布时间:2012-03-01 19:02  来源:光大银行招聘 查看:1459 次 打印  关闭
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  • 应聘条件
    (1)年龄35岁以下,接受毕业生;
    (2)财经、金融、统计、数学等相关专业;
    (3)硕士、博士学历;
    (4)有相关实习工作经验优先;
    (5)请说明掌握的的统计计量软件工具及熟练程度。

    替本部门发帖,具体薪资范围依单位相关制度规定因人而异恕本人不知。
    面试通过后可详询人力资源部。

    工作地点:北京
    勿站内信及回帖。有意者请将您的简历发送至fxyc@sohu.com
    邮件标题及附件标题命名请用您的姓名。

    职位总体目的:
    *根据国家有关法律法规、总行统一风险管理政策、信用卡中心总体规划和经营目标,实
    现独立,客观,公正的风险评估和监控,开发有效的风险分析工具,为制定信用政策,审
    批细则和客户贷中管理提供客观的量化依据,确保信用卡业务风险管理目标的实现。
    *根据国家有关法律法规、总行统一风险管理政策、信用卡中心总体规划和经营目标,编
    写信用卡业务信用政策,指导信用卡审批和市场营销,推动风险管理政策的具体落实和实
    施,确保信用卡业务风险管理目标的实现。

    风险管理部工作内容:
    1、 检测,维护和重检完善现有的风险模型;
    2、 根据信用卡业务发展和数据情况,对信用卡业务审批情况、资产状况、同业情况等进
    行分析,通过数据挖掘提出有针对性的分析目标,为信用卡风险政策,审批制度的制定和
    客户贷中管理提供数据支持和科学依据;
    3、 根据业务发展战略和管理工作的要求,新开发涉及信用,市场,操作风险在内的风险
    评级,风险定价,风险资产管理等方面的风险计量模型;
    4、 为其他部门提供风险计量的技术支持和培训工作;
    5、 新资本协议风险计量模型的开发、测试、验证、维护。
    6、负责信用卡信用政策的编写工作,根据发布的信用卡信用政策,编写渠道进件标准和
    授信风险管理手册,确保信用政策在审批环节得以正确执行。
    7、为信用卡中心各相关部门、直销团队及分支行开展信用政策培训,确保信用政策在审
    批和销售等各个层面理解和实施的正确性和一致性。
    8、根据信用卡信用政策及相关文件规定,解答关于信用政策的咨询。
    9、根据市场发展情况及我行信用卡业务发展战略变化,结合信用政策实际执行情况,及
    时修订和细化信用政策的有关规定。
    10、开发和管理风险部牵头主持的信用卡产品合作项目,在关注风险的同时积极开展项目
    的推广。
    11、对市场项目从立项、开发、投产到推广过程的跟踪支持,分析了解项目存在的风险点
    ,提出对应的信用政策建议,确保项目符合既定的风险管理目标

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