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[浙江]兴业银行宁波分行2016年春季校园招聘启事

发布时间:2016-02-25 13:28  来源:兴业银行招聘 查看:打印  关闭
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兴业银行宁波分行2016年春季校园招聘启事
兴业银行成立于1988年8月,是国内首批股份制商业银行之一,2007年2月5日正式在上海证券交易所挂牌上市(股票代码:601166),开业二十七年来,兴业银行始终坚持与客户“同发展、共成长”和“服务源自真诚”的经营理念,致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务,实现了从地方银行、区域银行、全国银行到上市银行的四级跨越,综合实力位居世界企业500强、全球银行36强、国内同类银行前三甲,绿色金融、同业业务、投资银行等优势业务在业界享有盛誉。
兴业银行宁波分行是直属兴业银行总行的一级分行,于2001年5月28日正式对外营业,分行始终秉持“高起点、高标准、市场化、规范化、科学化”的办行宗旨,注重以人为本,倡导企业文化,各项业务和谐、规范、稳步发展。目前分行在宁波市区及县域设有13家营业网点和多家社区支行。根据业务发展与人才培养需要,兴业银行宁波分行开展2016年应届毕业生春季招聘工作,相关信息公告如下:
 
一、应聘条件
1、2016年全日制大学本科及以上学历应届毕业生;境外院校归国留学生,并能够获得毕业(或学位)证书和国家教育部留学服务中心的国外学历学位认证;
2、金融、经济、财务、会计、法律等相关专业;
3、较好的仪表气质,学习能力强,身体健康,无不良记录;
4、认同银行文化,有良好的敬业精神和合作精神,具有较强独立思考和分析能力。
5、优秀毕业生、学生党员、学生干部及有实习经历者优先。
 
二、招聘岗位及培养方向 
1、招聘岗位:
管理培训生:入职后将进行一年轮岗培养,制定导师和轮岗培养计划,逐步成长为企金、零售、审查、风控等业务领域的专家型人才。
市场营销类:将安排在企金、零售、小企业等营销岗位进行轮岗培养,配备导师指导,全面了解银行主要业务流程,熟悉业务条线的专业技能,逐步成长为优秀的业务骨干。
2、培养目标:入职后进行一年轮岗培养,配备导师指导,全面了解银行主要业务流程,熟悉业务条线的专业技能,逐步成长为优秀的业务骨干和专家人才。
 
三、工作地点 
宁波(分行本部及市区、北仑、镇海、慈溪余姚宁海等各支行) 
 
四、薪酬福利 
1、薪酬方面:提供具有市场竞争力的薪酬待遇。
2、福利方面
(1)提供五险一金、补充医疗计划、企业年金计划、交通补贴、生日福利、婚庆福利、年终奖金等完善福利体系;
(2)参加分行各工会及兴趣小组,如户外小组、夜跑小组、美食小组、游泳小组、瑜伽小组、足球小组、篮球小组、羽毛球小组等,丰富员工业余生活,提高员工生活品质;
3、培训方面
(1)行内培训体系:致力于打造学习型员工队伍,为员工提供完善的行内培训机会,帮助员工实现价值增值;
(2)导师制度:分行将为每位新入职毕业生指定导师,安排导师与新员工定期沟通辅导;
(3)开放的学习环境:分行为每位员工开放在线学习课堂,帮助新员工提升各领域专业知识。
 
五、相关说明 
1、应聘者点击下方“点我应聘”在线注册登录报名,应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其应聘资格。
2、笔试、面试具体时间、地点、注意事项等将通过短信或电话通知,请确保通讯畅通。
3、相关应聘资料将严格保密,恕不退还。报名截止日期为2016年3月10日
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