2008年青岛银行济南分行招聘信息

2008年5月17日，中国银监会以银监复【2008】180号文批准同意筹建青岛银行济南分行。
人才是企业长盛之本，青岛银行一直视才为金，在此，诚邀您加盟青岛银行济南分行！一经录用，本行将为您提供专业的学习培训、优厚的薪酬待遇、良好的发展机会和广阔的发展平台，实现我们的共同成长！   
一、应聘须知：
所有岗位均须符合下列条件：
1、具备良好的职业操守和强烈的事业心、责任心；
2、身心健康，品行端正，无违规、违纪和其它不良行为记录；
3、具有济南市常住户口或居住证；
4、不属于我行规定的亲属回避对象。
★ 保险福利政策：人员录用后，我行将严格按照济南市劳动部门的规定为员工缴纳各项保险和公积金。
二、招聘职位及任职条件：
（一）办公室
1、办公室负责人1人
（1）岗位描述：
主持办公室全面工作，在分行行长授权范围内负责分行公文印章、宣传策划、人力资源、行政后勤、安全保卫、党政工团等的管理工作。
（2）任职条件：
①年龄40周岁（含）以下，本科以上学历；
②5年（含）以上商业银行相关工作经历；
③熟悉济南经济和社会状况，具有较强的对外工作能力；
④具有较强的综合分析、组织管理、统筹协调和沟通能力。
2、文秘宣传岗1人
任职条件：
①年龄35周岁（含）以下，本科以上学历；
②3年以上银行相关工作经验；
③具有较强的文字写作、语言表达和沟通协调能力；
④了解广告宣传的知识，具有实际操作能力。
3、人力资源、法律、安保行政岗1人
任职条件：
①年龄35周岁（含）以下，本科以上学历；
②3年以上银行相关工作经验；
③熟悉法律、法规和人力资源管理，熟悉行政和后勤保障方面工作程序；
④具备一定的组织协调能力；
⑤具有安全保卫方面相关工作经验。