(2)任职条件
①金融、投资、会计专业本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下;
②熟悉资金交易方法与流程,了解金融衍生产品;
③3年以上银行相关工作经历。
(三)风险管理部
1、法律合规审查1人
(1)职位描述
①负责在规定范围内管理并承办分行的法律事务;
②负责在规定范围内管理并承办分行的合规事务;
③负责与分行监管机构的监管联络和工作联系。
(2)任职条件
①全日制法律专业本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下;
②3年以上银行或金融行业法律事务部门的工作经验;
③熟悉金融法律和监管规定,熟悉银行的业务及管理流程;
④具有良好的职业操守,事业心和责任心强;
⑤具有律师资格或银行合规工作经验者,同等条件优先录用。
2、放款审查岗1人
任职条件
①全日制本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下;
②3年以上银行信贷工作经验,熟悉金融法律和监管规定;
③具有较强的信贷管理能力。
3、贷后管理2人
任职条件
①全日制本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下;
②3年以上银行信贷工作经验,熟悉金融法律和监管规定;
③具有较强的信贷管理能力。
(四)信贷业务部
1、信贷业务审批岗2人
(1)岗位职责:
根据国家法律法规和我行的风险管理政策、授信标准,审查各市场部门报审的授信资料,识别和分析授信对象的各种风险,判断风险与收益是否相当,提出审查结论和相应的限制性条款,为审批决策提供风险分析意见,并结合审查中发现的问题为各业务单位提供政策指引和操作指导。
(2)任职条件:
①35岁以下,具备金融、经济管理类专业大学本科以上学历或国家认可的中级以上技术职称。
②从事银行专职信贷审查工作或相近工作二年以上。
③熟悉国家相关宏观经济金融政策,熟练掌握金融信贷法律法规知识,精通银行各项信贷资产业务的运作,熟练掌握财会、税务等知识,熟悉企业的运转程序。
④具有敏锐的风险意识,优秀的风险识别能力、防范能力和化解能力,较强的学习能力。