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首页 > 城市商业银行招聘 > 广西北部湾银行招聘 > [广西]2024年北部湾金融租赁社会招聘启事（2024年1月）

[广西]2024年北部湾金融租赁社会招聘启事（2024年1月）

发布时间：2024-01-16 15:07 来源：广西北部湾银行招聘查看：次打印关闭

重要提醒：本网站所发布内容为转载资讯，供您浏览和参考之用，请您对相关内容自行辨别及判断，本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息，请保持高度警惕，防止上当受骗造成各种损失。

　　2024年北部湾金融租赁社会招聘启事（2024年1月）

　　北部湾金融租赁有限公司（以下简称“北部湾金租”）成立于2012年9月，系原中国银监会批准、由广西金融投资集团联合广西柳工集团发起设立的全国性非银行业金融机构，总部设在广西南宁市，为广西唯一金融租赁公司，注册资本10亿元。自2020年起，公司持续保持AA+主体信用评级。

　　北部湾金租立足广西、面向全国，聚焦服务工业振兴，积极对接广西高端装备制造、新能源、绿色化工新材料、电子信息、环保再生资源、生物医药、航运等重点产业集群，持续加大对实体企业的支持力度，助推重点产业转型升级。成立以来，公司发展质量和服务地方经济社会能力稳步提升，累计为实体经济投放资金超过150亿元，荣获行业“最佳区域经济助力企业”奖、2023年融租赁行业卓越品牌企业奖、“纳税信用‘3连A’企业”等荣誉称号。

　　“十四五”期间，公司将重点围绕国家和自治区产业发展规划，坚持“专业化、差异化、特色化”战略，全面提升金融服务能力，打造特色鲜明、管理规范、专业高效、业绩优良的一流产业链综合租赁服务商。

　　现根据公司业务发展需要，面向社会招聘以下空缺岗位人才，诚邀精英人才加入！

　　一、招聘岗位（共9名）

　　1.业务部门业务营销岗8名。

　　2.合规与风险管理部资产管理岗1名

　　二、招聘条件

　　（一）基本要求

　　1.政治素质好，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正、勤奋敬业、有强烈的事业心和责任感。

　　2.具有履行岗位职责所必须的专业知识和职业资格，熟悉与岗位相关的国家政策及法律法规；具有较强的组织管理和沟通协调能力，自觉维护公司的利益。

　　3.认同广投集团及广西金融投资集团有限公司企业文化，具有担当、创新、开放、共赢意识；具有良好的职业素养和道德操守，无违规违纪违法等不良纪录。

　　4.具有良好的心理素质，良好的团队合作精神和职业操守，工作严谨细致，责任心强，身体健康。

　　5.工作经验特别丰富，工作业绩特别突出者可适当放宽条件。

　　（二）岗位职责及任职资格

　　本次共招聘2个岗位9人，招聘岗位职责及任职资格详见附件1。

　　（三）广投系统内参与跨平台应聘者应满足以下报名条件

　　1.与所在企业签订正式劳动合同，并且试用期或见习期已满；

　　2.在所在企业工作累计满2年及以上；

　　3.近三年个人年度绩效考核没有“基本称职”或“不称职”的情况；

　　4.符合应聘岗位要求的其他任职条件。

　　说明：广投系统内参与跨平台应聘者在报名前应征得所在企业同意，同时需提供经所在企业签字盖章确认的应聘报名表、近三年个人年度绩效考核佐证文件、所在企业劳动合同扫描件。

　　（四）下列人员不得参加应聘

　　1.曾严重违反法律法规、财经纪律及公司管理规定，有弄虚作假、贪污受贿、挪用公款等重大违法行为，或被追究刑事责任的；

　　2.正在受司法机关立案侦查、纪检监察部门立案审查的；

　　3.受党纪处分影响期未满的或受政纪处分尚未解除的；

　　4.不符合广西金融投资集团有限公司任职回避相关制度规定的;

　　5.曾被开除公职的;

　　6.法律、法规规定的不得聘用的其他情形。

　　三、招聘流程

　　招聘将通过投递简历、简历筛选、面试、考察、体检、聘用等环节，由公司根据综合评估结果择优录用。

　　四、报名方式及时间

　　（一）报名方式

　　1.本次招聘报名采用网上投递的方式，恕不接受现场投递简历，每人限报一个岗位。

　　2.报名方式一：应聘者可登录广投集团官方网站（http://www.gig.cn），点击“广纳英才”，进入“社会招聘”专栏，找到相应岗位并投递简历。

　　报名方式二：应聘者请将可编辑版的《应聘报名登记表》（见附件2，其它应聘格式不予接受）和本人近期1寸照片、身份证、学历和学位证书、职称及技术资格证书、从业资格证书、获奖证书等扫描件放入同一文件夹中，发送至指定邮箱hr@bgfl.net，邮件主题及文件夹名：“姓名+应聘岗位”（必须注明）。发送邮件时请设置邮件回执功能，以便确认邮件成功被接收。

　　（二）本次招聘经初审符合条件者，将通知进入面试等综合测评环节，具体以电话或短信通知为准，请保持手机联络畅通。未被录取人员的资料将代为保密，恕不退还。

　　（三）报名截止时间：按月分批组织竞聘录用，录满为止。

　　（四）其他事项

　　1.应聘人员应对所提交应聘材料的真实性负责，一旦在任何招聘环节发现应聘者提供虚假信息或考试作弊，一经查实一律取消应聘资格，已经录用的，予以解聘。

　　2.公司承诺对应聘者资料严格保密，并仅用于本次招聘使用。未选聘者资料恕不退还。

　　3.应聘人员保持联系方式通畅，届时将会通过电子邮件、微信或电话的方式通知招聘相关事宜。如出现电话无法联系等状况，视为自动弃权。

　　4.应聘人员参加笔试及面试的相关交通、住宿费用自理。

　　5.面试结束后，将以电子邮件或电话方式通知相关面试通过人员，如未接到通知，即未通过此次面试，怒不另行通知。

　　6.我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

　　7.面试、体检等时间另行通知。

　　五、入职程序

　　根据综合测试和考察结果，应聘人员自行到具有规定资质的指定医疗机构进行体检。体检合格者与聘用企业签订劳动合同薪酬福利按聘用企业薪酬制度执行。