[湖南]长沙银行娄底分行2015年社会公开招聘启事

长沙银行娄底分行2015年社会公开招聘启事

  长沙银行股份有限公司（简称“长沙银行”）成立于1997年5月，现拥有包括广州、株洲、湘潭、常德、娄底、郴州、益阳、怀化在内的24家分支机构、101个营业网点，控股发起湘西、祁阳、宜章三家长行村镇银行。截止2014年底，全行资产总额达到2121.78亿元，一般性存款总额达到1518.1亿元，表内外授信总额达到1021亿元，实现利润31.32亿元。综合实力挺进中国服务业500强、中国金融业100强。现长沙银行娄底分行根据发展需要，面向娄底本地诚聘英才。

 

 一、招聘岗位及任职要求

部门	岗位	人数	用工性质	岗位招聘要求	工作地点
分行	部门正/副职	若干	合同制	正职： 本科及以上学历，年龄45周岁（含）及以下，金融及经济相关专业，5年（含）及以上相关工作经历，其中2年（含）以上管理工作经验，具备较强的的市场开拓能力、组织计划能力、沟通协调能力、分析判断能力，风险意识较强，具有一定资源优势。条件特别优秀者，可适当放宽条件。     副职：本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下，金融及经济相关专业，3年（含）及以上相关工作经历，具备较强的的市场开拓能力、组织计划能力、沟通协调能力、分析判断能力，风险意识较强，具有一定资源优势。条件特别优秀者，可适当放宽条件。	娄底城区（长沙银行娄底分行本部）；
	客户经理	若干	合同制	本科及以上学历，金融及经济相关专业，35周岁（含）及以下，有银行工作经验，从事信贷工作1年（含）及以上。特别优秀者，条件可适当放宽。	娄底城区（长沙银行娄底分行本部）；
	风险经理、授信审查岗	若干	合同制	本科及以上学历，经济、金融、管理、法律及相关专业，35周岁（含）以下，具有相关工作经验，熟悉银行信贷管理相关知识，有良好的分析判断能力、沟通协调能力，有较强的风险控制意识。	娄底城区（长沙银行娄底分行本部）；
	信息科技岗	若干	合同制	本科及以上学历，计算机类或相关专业；年龄在35周岁（含）及以下；有3年（含）及以上相关专业工作经历；具备较强的事业心和工作责任心。具有大型系统集成方案设计和管理经验；有IBM或Micro Soft认证者优先。	娄底城区（长沙银行娄底分行本部）；
营业部	大堂引导员	若干	派遣制	大专及以上学历，年龄24周岁（含）及以下，身高：女1.60米（含）及以上，男1.70米（含）及以上。有相关岗位从业经历、技能水平突出、才艺出色、取得金融理财师资格或具有一定客户资源的可适当放宽条件。	娄底城区（长沙银行娄底分行本部营业部）；
	综合柜员	若干	派遣制	本科及以上学历，金融及相关专业；24周岁（含）以下，相貌端庄，身高：女1.60米以上，男1.70米以上，身体健康、品行端正，有相关岗位从业经历或在当地有一定社会资源的可适当放宽条件。	娄底城区（长沙银行娄底分行本部营业部）；
新化支行	副行长	若干	合同制	本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下，4年以上金融经济工作经验，其中2年（含）以上管理工作经验，熟悉银行营销、营运及管理的流程和风险点，身体健康、品行端正，具有较强的合规理念和风险意识，无不良记录；熟悉本地市场，拥有丰富的市场资源和较强的营销技巧，具有较强的沟通能力和市场开拓能力，能确保支行各项业务发展战略的实施和经营目标的实现。特别优秀者，可适当放宽条件。	新化县（长沙银行新化支行）；
	营业部主任	若干	合同制	本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下，4年以上金融经济工作经验，熟悉银行结算业务、网点营运及管理的流程和风险点；身体健康、品行端正，具有较强的合规理念和风险意识，无不良记录；了解本地市场，具有较强的沟通能力和市场开拓能力，能确保支行网点各项业务安全运行及业务的有效拓展。特别优秀者，可适当放宽条件。	新化县（长沙银行新化支行）；
双峰支行、（筹）储备人选	副行长	若干	合同制	本科及以上学历，金融经济及相关专业，年龄40周岁（含）以下，4年以上金融经济工作经验，其中2年（含）以上管理工作经验，熟悉银行营销、营运及管理的流程和风险点，身体健康、品行端正，具有较强的合规理念和风险意识，无不良记录；熟悉本地市场，拥有丰富的市场资源和较强的营销技巧，具有较强的沟通能力和市场开拓能力，能确保支行各项业务发展战略的实施和经营目标的实现。特别优秀者，可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	市场营销部 经理	若干	合同制	本科及以上学历，金融经济及相关专业；3年（含）及以上银行业务、风险管理工作经历；年龄35周岁（含）及以下；熟悉银行业务产品和本地市场情况；具备较强的市场开拓能力，有丰富的银行业务组织管理经验，风险意识较强，具有一定资源优势。特别优秀者，可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	客户经理	若干	合同制	本科及以上学历，金融经济及相关专业；35周岁（含）以下，具有较强的市场开拓能力、沟通能力和客户服务能力；有银行工作经验、从事过信贷工作者优先。特别优秀者，可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	资源型客户经理	若干	合同制	大专及以上学历，专业不限， 35周岁（含）及以下，有丰富的客户及市场资源（须符合总行相关规定）。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	综合 内勤	若干	合同制	本科及以上学历，35周岁（含）以下，熟悉银行相关业务知识，有扎实的文字写作功底，具有良好的沟通协调能力和执行力；熟悉财务管理、统计分析相关知识；能熟练运用各种办公软件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	营业部主任	若干	合同制	本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下，4年以上金融经济工作经验，熟悉银行结算业务、网点营运及管理的流程和风险点；身体健康、品行端正，具有较强的合规理念和风险意识，无不良记录；了解本地市场，具有较强的沟通能力和市场开拓能力，能确保支行网点各项业务安全运行及业务的有效拓展。特别优秀者，可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	综合柜员	若干	派遣制	本科及以上学历，金融经济及相关专业；24周岁（含）以下，相貌端庄，身高：女1.60米以上，男1.70米以上，身体健康、品行端正，有相关岗位从业经历或在当地有一定社会资源的可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	大堂经理	若干	合同制	本科及以上学历，26周岁（含）以下，相貌端庄，身高:女1.60米（含）及以上，男1.70米（含）及以上。身体健康。有相关岗位从业经历、技能水平突出、才艺出色、取得金融理财师资格或具有一定客户资源的可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
	大堂引导员	若干	派遣制	大专及以上学历，24周岁（含）以下；身高：女1.60米（含）及以上，男1.70米（含）及以上。有相关岗位从业经历、技能水平突出、才艺出色、取得金融理财师资格或具有一定客户资源的可适当放宽条件。	双峰县（长沙银行双峰支行）；
社区支行 （双峰2家、新化2家、娄底城区1家。）	社区支行负责人	若干	合同制	大学本科及以上学历，38岁以下；银行工作经验两年（含）以上，熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等；熟悉当地市场金融环境，熟悉银行相关业务知识等；具有优秀的管理能力、分析判断能力。	双峰县、新化县、娄底城区（均在各社区支行）
	综合柜员	若干	派遣制	本科及以上学历，金融经济及相关专业；24周岁（含）以下，相貌端庄，身高：女1.60米以上，男1.70米以上，身体健康、品行端正，有相关岗位从业经历或在当地有一定社会资源的可适当放宽条件。	双峰县、新化县、娄底城区（均在各社区支行）
	客户经理	若干	派遣制	本科及以上学历，27周岁（含）以下，外在形象好，有较强的语言表达能力，热爱社区金融服务工作等。有相关岗位从业经历、技能水平突出、才艺出色或具有一定客户资源的可适当放宽条件。	双峰县、新化县、娄底城区（均在各社区支行）

 

二、用工形式及待遇

综合柜员、大堂引导员及社区支行客户经理原则上为劳务派遣制，与劳务派遣公司签订用工合同。我行的员工享受五险一金（社会保险和住房公积金），薪酬按总行相关规定计酬。

 

三、应聘须知

1、此次招聘仅采用网上申请方式，招聘流程：网上报名→笔试→面试→体检→录取。 

2、需提供的资料： 

 ① 下载填写长沙银行应聘登记表并认真填写；

 ② 身份证（或其它身份证明）、学历证书、学位证书、职称证书、岗位资格证书、计算机相关证书、获奖证书、户口薄等相关证书。 

 请将报名表填写完整后与证件扫描件一并做为附件，发送邮件至csyhld2015@163.com。邮件标题以本人姓名+应聘岗位+学历+出生年月命名（例如：张三+综合柜员+本科+1990.01），每人只允许投递一个岗位，不能重复投递。 

3、简历截止投递报名截至时间为： 2015年08月03日中午12：00整，请在填写应聘表格时，填写常用的邮箱，同时务必保持手机通畅。

4、请确保您填写的所有个人资料真实无误，如有任何虚假信息，应聘者将会被取消资格。 

5、所有应聘材料我们将妥善代为保管，恕不退还，本行负责保密。

长沙银行应聘登记表

 

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