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[全国]2022年中国工商银行工银安盛秋季校园招聘公告

发布时间:2021-08-30 11:49   来源:中国工商银行招聘 查看:打印  关闭

2022年中国工商银行工银安盛秋季校园招聘公告
  工银安盛人寿保险有限公司(下称“工银安盛人寿”)于2012年7月正式成立。由中国工商银行、法国安盛集团和中国五矿集团三家实力雄厚的中外股东合资组建,注册资本金125.05亿元人民币,专营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等保险业务。公司总部位于上海,截至2020年末,已在全国设立了19家省级分公司、1家直属中心支公司、1家资产管理子公司。
  在经营中,工银安盛人寿以客户为中心,依托股东雄厚的资本实力、卓著的品牌声誉及互补的专业优势,构建以客户需求为导向的“产品+服务”体系,满足客户日益提升的多样化需求。同时,公司积极贯彻落实“保险姓保”的监管要求,坚持“高价值成长”的发展战略方针,以规模稳增、结构优化、盈利提升为经营目标,力争稳步实现成为信誉卓著、管理科学、文化先进、效益良好的国内一流保险公司的愿景,为中国寿险业的稳定健康发展贡献更多的力量。
  一、招聘机构
  工银安盛人寿保险有限公司
  二、招聘范围
  面向境内、境外高校应届毕业生,毕业时间为2021年1月至2022年7月。
  三、招聘岗位(126人)
  (一)专业英才计划
  总公司:
  主要为总公司储备意愿向前/中/后台、精算、运营、法律、人力资源专业条线发展的应届生,入职后根据公司安排在相关部门进行轮岗培养。
  1.前台方向
  主要为总公司主力业务渠道部门(银行保险渠道、个险业务渠道、团险及经代业务渠道及其培训部门)储备的应届生。
  2.中台方向
  主要为总公司财务部、市场产品部、客户服务部、健康险事业部、互联网保险部等部门储备的应届生。
  3.后台方向
  主要为总公司董事会办公室、办公室、战略规划部、内审部等部门储备的应届生。
  4. 精算方向
  主要为精算部、市场产品部、健康险事业部储备具有精算技术背景的应届生。
  5. 运营方向
  主要为运营部储备具有保险、核保、理赔等专业背景的应届生。
  6. 法律方向
  主要为法律合规部、运营部、渠道部门相关专业岗位储备具有法律等专业背景的应届生。
  7. 人力资源方向
  主要为人力资源部储备具有人力资源、文学、法律等专业背景的应届生。
  资产管理子公司:
  主要为资产管理子公司储备资产配置部、权益投资部、固定收益部、股权投资事业部、另类投资部、债权投资事业部、交易部、信用评估部、风控合规部、财务部、信息科技部、综合管理部及内审部的应届生。
  分公司:
  主要为分公司储备意愿向各专业条线发展的应届生。包括:分公司培训生、业务管理方向、运营服务方向、综合管理方向。
  (二)科技菁英计划
  主要为总公司储备意愿向IT、科技条线发展的应届生,根据公司安排在相关部门进行轮岗培养。
  四、工作地点
  五、招聘条件
  各岗位招聘条件详见附件招聘职位。
  六、注意事项
  (一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。
  (二)招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
  (三)招聘期间,我司将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
  (四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
  (五)我司从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
  (六)了解更多招聘讯息及相关动态,敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。
  (七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。
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