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[江苏]2021年中国光大银行苏州分行社会招聘启事（12.24）

发布时间：2021-12-24 10:55   来源：光大银行招聘 查看：3898 次 打印  关闭
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    • 　　2021年中国光大银行苏州分行社会招聘启事（12.24）
    　　江苏常熟农村商业银行股份有限公司改制成立于2001年11月28日，是全国首批组建的股份制农村金融机构，2016年9月30日于上中国光大银行苏州分行成立于1998年12月，是直属总行的一级分行。自成立以来，光大银行苏州分行依托光大集团“综合金融、产融结合”优势，积极推进“敏捷、科技、生态”战略转型，构建E-SBU协同生态圈，致力于为广大客户提供全方位、综合化、个性化的金融服务，依靠创新打造特色经营优势，为苏州融入国家战略建设、制造业转型发展、民营企业壮大、外向型经济腾飞、新兴产业孵化、农业农村现代化等作出了积极贡献。
    　　分行积极发挥群团组织作用，培养员工相互关心、相互尊重、互帮互助的氛围，倾力打造具有苏州光大特色的“家园文化、阳光文化、崇商文化、担当文化”。
    　　招聘岗位
    　　零售金融部私人银行业务负责人
    　　投资顾问岗
    　　私行理财经理岗
    　　理财经理岗
    　　公司客户经理岗
    　　个贷经理岗
    　　柜员岗
    　　岗位01
    　　零售金融部私人银行业务负责人
    　　基本要求
    　　1．硕士研究生（含）以上学历；
    　　2．年龄35周岁（含）以下，特别优秀的可适当放宽；
    　　3．具备5年以上银行零售业务工作经历，2年(含）以上私人银行业务相关管理岗位工作经验；
    　　4．熟悉私人银行业务，有丰富的客户营销和管理经验，有较强的合规意识，沟通能力强，有分行私人银行相关管理经验者优先。
    　　岗位02
    　　投资顾问岗
    　　基本要求
    　　1．本科及以上学历；
    　　2．年龄35周岁（含）以下；
    　　3．具有3年以上的商业银行财富管理经验；
    　　4．熟练掌握银行、证券、基金、保险等投资理财方面知识和相关产品且具备相应资格证书，能熟练运用境内外金融市场工具，擅长投资理财、市场研究和资产配置规划。
    　　5．持有CFP或CPB证书，并在入职半年内，取得总行投资顾问资格认证；
    　　6．逻辑思维能力和研究分析能力强，有良好的组织协调、沟通理解、语言表达和文字运用能力；
    　　7．学习能力强、责任心强，能接受较大的工作强度和压力，具备快速学习和适应能力;
    　　8．客户资源丰富、营销能力突出者优先。
    　　岗位03
    　　私行理财经理岗
    　　基本要求
    　　1．大学本科（含）以上学历；
    　　2．年龄35周岁（含）以下；
    　　3．具有3年以上的商业银行财富管理从业经验；
    　　4．熟练掌握银行、证券、基金、保险等投资理财方面知识和相关产品，财富管理相关资格证书齐全，外部专业证书（AFP、CFP和CPB等）至少持有一证；
    　　5．遵守职业准则，严格保守客户信息秘密，无不良、违纪和违法行为纪录，有良好的沟通理解、语言表达和组织协调能力；
    　　6．专业能力突出、近两年在原单位财富管理岗位考评均为优秀的；
    　　7．具有良好的客户沟通和客户关系维系的能力；有较强的高端客户提升、开发能力；
    　　8．学习能力强、责任心强，能接受较大的工作强度和压力，具备快速学习和适应能力;
    　　9．客户资源丰富、营销能力突出者优先。
    　　岗位04
    　　理财经理岗
    　　基本要求
    　　1．大学本科（含）以上学历；
    　　2．年龄35周岁（含）以下；
    　　3．所学专业为经济/金融/会计/市场营销等优先；
    　　4．具有2年以上的商业银行理财经理从业经验；
    　　5．具备基金、保险从业资格；取得AFP、CFP资格优先考虑；
    　　6．熟悉商业银行理财产品、代理保险类产品、基金类产品及黄金外汇等金融产品营销和资产配置工作；
    　　7．具有良好的客户沟通和客户关系维系的能力；有较强的高端客户提升、开发能力；
    　　8．学习能力强、责任心强，能接受较大的工作强度和压力，具备快速学习和适应能力;
    　　9．客户资源丰富、营销能力突出者优先。
    　　岗位05
    　　公司客户经理岗
    　　基本要求
    　　1．大学本科（含）以上学历；
    　　2．年龄35周岁（含）以下；
    　　3．所学专业为经济/金融/会计/市场营销等优先；
    　　4．2年以上的银行营销岗经验;
    　　5．熟悉银行公司业务，具有较强的沟通协调能力；
    　　6．学习能力强、责任心强，能接受较大的工作强度和压力，具备快速学习和适应能力;
    　　7．客户资源丰富、营销能力突出者优先。
    　　岗位06
    　　个贷经理岗
    　　基本要求
    　　1．大学本科（含）以上学历；
    　　2．年龄35周岁（含）以下；
    　　3．所学专业为经济/金融/会计/市场营销等优先；
    　　4．具有2年以上个人信贷业务经验;
    　　5．具有市场营销和客户开发能力，有一定客户资源者优先。
    　　岗位07
    　　柜员岗
    　　基本要求
    　　1．大学本科（含）以上学历；
    　　2．年龄30周岁（含）以下；
    　　3．所学专业为经济/金融/会计/市场营销等优先；
    　　4．有银行柜面或运营相关岗位工作经历，具有较强的工作责任心；
    　　5．学习能力强、亲和力强，具备良好的沟通能力。
    　　其他要求
    　　1．遵纪守法、诚实守信，无任何违规违纪和违法犯罪记录；
    　　2．不存在处于问责影响期内或正在接受组织/原单位审查的情形；
    　　3．符合我行任职回避和业务回避相关制度要求；
    　　4．对参加“抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人”在同等条件下优先录取。
    　　报名方式及注意事项
    　　简历投递地址
    　　http://cebbank.51job.com/job.html
    　　简历投递二维码
    招聘
    　　投递简历时间
    　　即日起至2022年3月31日
    　　应聘者需对应聘信息的真实性负责。如有弄虚作假，一经核实，取消录用资格。
    　　经初审符合条件者，分行将通过电话、短信等方式通知面试时间。本次招聘所接受的应聘材料将统一存入分行人才档案库，我们将为您的应聘材料严格保密，相关应聘材料恕不退还，敬请谅解。

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