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[重庆]2022年中国光大银行重庆分行社会招聘启事(4.2)

发布时间:2022-04-02 10:11   来源:光大银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘考试备考资料

2022年中国光大银行重庆分行社会招聘启事(4.2)
  重庆分行-经营机构主要负责人
  基本条件
  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;
  2、爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度;
  3、诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康;
  4、符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求;
  5、具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为;
  6、符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求;
  7、对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取;
  8、定向应聘我行永川支行、江津支行、涪陵支行和万州支行的可适当放宽。
  招聘条件
  1、中共党员、预备党员;
  2、大学本科(含)以上学历;
  3、年龄40岁(含)以下;
  4、具备8年以上经济工作从业经历或4年以上金融从业经历,具有3年以上的商业银行相关部门或经营机构负责人工作经历,符合监管机构核准任职资格相关要求;
  5、具有较强的风险管理和合规意识,熟悉银行分支行机构业务流程及管理,熟悉银行业务和产品,具备信贷工作经验;
  6、深入了解本地业务市场,熟悉银行分支行机构专项业务流程及管理,有较强的市场开拓能力、团队组织能力和综合管理能力。
  其它说明
  1、应聘人员一经录用,在享受国家规定的各类社会保险的同时,本行将提供具有竞争优势的薪酬福利待遇;
  2、申请人应对填写内容的真实性负责,如与实际情况不符,我行有权取消录用资格;
  3、应聘人资料一律不予退还,我行将对应聘人信息及资料予以保密;
  4、对通过简历筛选的应聘者,我们将根据简历投递的先后顺序,通过邮件、短信及电话等方式分批通知笔试、面试,请保持通讯畅通;
  5、在招聘过程中,我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
  6、如有疑问,可邮件咨询zhaopin.hr@cq.cebbank.com。
  重庆分行-经营机构其他管理类岗(分管公司或零售业务)
  基本条件
  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;
  2、爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度;
  3、诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康;
  4、符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求;
  5、具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为;
  6、符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求;
  7、对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取;
  8、定向应聘我行永川支行、江津支行、涪陵支行和万州支行的可适当放宽。
  招聘条件
  1、大学本科(含)以上学历;
  2、年龄40岁(含)以下;
  3、具备8年以上经济工作从业经历或4年以上金融从业经历,3年以上的商业银行管理工作经验;
  4、熟悉银行业务,具有较强的风险合规意识、市场营销能力以及良好的团队协作与沟通协调能力。
  其它说明
  1、应聘人员一经录用,在享受国家规定的各类社会保险的同时,本行将提供具有竞争优势的薪酬福利待遇;
  2、申请人应对填写内容的真实性负责,如与实际情况不符,我行有权取消录用资格;
  3、应聘人资料一律不予退还,我行将对应聘人信息及资料予以保密;
  4、对通过简历筛选的应聘者,我们将根据简历投递的先后顺序,通过邮件、短信及电话等方式分批通知笔试、面试,请保持通讯畅通;
  5、在招聘过程中,我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
  6、如有疑问,可邮件咨询zhaopin.hr@cq.cebbank.com。
  重庆分行-公司客户经理岗
  基本条件
  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;
  2、爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度;
  3、诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康;
  4、符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求;
  5、具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为;
  6、符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求;
  7、对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取;
  8、定向应聘我行永川支行、江津支行、涪陵支行和万州支行的可适当放宽。
  招聘条件
  1、原则上不超过35周岁;
  2、3年以上公司业务营销岗位工作经验;
  3、熟悉公司银行各项业务及相关金融产品,具备较好的财务分析、文字写作和语言表达能力;
  4、具有较好的市场开拓能力和客户服务意识;
  5、工作能力和业绩突出者优先。
  其它说明
  1、应聘人员一经录用,在享受国家规定的各类社会保险的同时,本行将提供具有竞争优势的薪酬福利待遇;
  2、申请人应对填写内容的真实性负责,如与实际情况不符,我行有权取消录用资格;
  3、应聘人资料一律不予退还,我行将对应聘人信息及资料予以保密;
  4、对通过简历筛选的应聘者,我们将根据简历投递的先后顺序,通过邮件、短信及电话等方式分批通知笔试、面试,请保持通讯畅通;
  5、在招聘过程中,我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
  6、如有疑问,可邮件咨询zhaopin.hr@cq.cebbank.com。
  重庆分行-零售客户经理岗
  基本条件
  1、坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;
  2、爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度;
  3、诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康;
  4、符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求;
  5、具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为;
  6、符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求;
  7、对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取;
  8、定向应聘我行永川支行、江津支行、涪陵支行和万州支行的可适当放宽。
  招聘条件
  1、原则上不超过35周岁;
  2、3年以上的商业银行零售业务营销岗位工作经验;
  3、熟悉银行零售业务产品,了解各类个人客户的金融需求,具备良好的市场开拓能力和客户服务意识;
  4、具有银行、证券、保险、基金等从业资格者优先。
  其它说明
  1、应聘人员一经录用,在享受国家规定的各类社会保险的同时,本行将提供具有竞争优势的薪酬福利待遇;
  2、申请人应对填写内容的真实性负责,如与实际情况不符,我行有权取消录用资格;
  3、应聘人资料一律不予退还,我行将对应聘人信息及资料予以保密;
  4、对通过简历筛选的应聘者,我们将根据简历投递的先后顺序,通过邮件、短信及电话等方式分批通知笔试、面试,请保持通讯畅通;
  5、在招聘过程中,我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
  6、如有疑问,可邮件咨询zhaopin.hr@cq.cebbank.com。

 

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