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[江苏]2022光大银行无锡分行社会招聘启事(11.9)

发布时间:2022-11-09 10:16   来源:光大银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘考试备考资料

  2022光大银行无锡分行社会招聘启事(11.9)
  无锡分行-信用审批部总经理助理/副总经理
  职位描述:
  基本条件
  1.努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,经得起各种考验。
  2.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,树立正确义利观,做出踏踏实实的业绩。
  3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,认真调查研究,能够把党的方针政策同本单位实际相结合,卓有成效地开展工作,落实“三严三实”要求,主动担当作为,真抓实干,讲实话,办实事,求实效。
  4.有强烈的事业心和责任感,践行光大企业文化和价值观,坚决贯彻执行银行发展战略和各项工作部署,有实践经验,熟悉相关业务,有胜任岗位工作的管理能力、组织协调能力、文化水平和专业知识,有依法合规经营意识、客户服务观念、市场竞争意识和开拓创新精神,促进银行资产的保值、增值。
  5.正确行使岗位赋予的权力,坚持原则,敢抓敢管,依法办事,以身作则,艰苦朴素,勤俭节约,坚持党的群众路线,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评、监督,加强道德修养,讲党性、重品行、作表率,带头践行社会主义核心价值观,廉洁从业、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家,做到自重自省自警自励,反对任何时候谋求私利的行为。
  6.坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结同志。
  7.符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
  8.对于参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取。
  岗位要求
  职责描述:
  (1)负责分行授信审批统筹管理,包括各类项目的审查、审批、和内部重检工作;
  (2)负责分行集团与非集团单一客户信用限额核定,提出各类业务分行审批授权及转授权的建议;
  (3)负责分行审查审批数据的统计、分析和报告工作,包括编制审查审批工作月报及向分行管理层报告;
  (4)负责对公及零售业务的审查审批工作进行培训、规范、指导和监督。
  职位要求:
  (1)年龄40周岁(含)以下,优秀者可适当放宽年龄条件;
  (2)大学本科及以上学历,金融、经济、财务等相关专业;
  (3)具备6年及以上金融相关工作经验,3年及以上相关管理岗位工作经验;
  (4)熟悉商业银行信贷业务种类和流程,对行业经营的各类风险及风险防范措施有较好的理解和认识;
  (5)具备较强的组织管理能力和沟通表达能力,以及良好的行业分析和风险判断能力。
  简历投递:
  1.投递简历时间:即日起至2022年12月31日;
  2.简历初审合格者,另行通知面试时间。
  无锡分行-公司业务部市场营销中心负责人
  职位描述:
  基本条件
  1.努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,经得起各种考验。
  2.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,树立正确义利观,做出踏踏实实的业绩。
  3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,认真调查研究,能够把党的方针政策同本单位实际相结合,卓有成效地开展工作,落实“三严三实”要求,主动担当作为,真抓实干,讲实话,办实事,求实效。
  4.有强烈的事业心和责任感,践行光大企业文化和价值观,坚决贯彻执行银行发展战略和各项工作部署,有实践经验,熟悉相关业务,有胜任岗位工作的管理能力、组织协调能力、文化水平和专业知识,有依法合规经营意识、客户服务观念、市场竞争意识和开拓创新精神,促进银行资产的保值、增值。
  5.正确行使岗位赋予的权力,坚持原则,敢抓敢管,依法办事,以身作则,艰苦朴素,勤俭节约,坚持党的群众路线,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评、监督,加强道德修养,讲党性、重品行、作表率,带头践行社会主义核心价值观,廉洁从业、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家,做到自重自省自警自励,反对任何时候谋求私利的行为。
  6.坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结同志。
  7.符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
  8.对于参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取。
  岗位要求
  职责描述:
  (1)根据分行战略部署,负责中心对公业务经营管理,制定营销策略和方案;
  (2)根据分行下达的任务指标,合理分解分配任务,提升过程管理质量,推动业务目标达成;
  (3)负责公司客户拓展,优化客户结构,开展客户挖掘、公私联动营销、交叉销售、项目拓展及客户关系维护等;
  (4)严格执行我行信贷政策等相关规范要求,有效防范合规风险。
  职位要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;
  (2)大学本科及以上学历,金融、经济、财务、管理、市场营销等相关专业;
  (3)具备5年及以上金融相关工作经验,3年及以上相关岗位工作经验;
  (4)具有较强的工作责任心和团队协作精神,具备丰富的社会资源和营销开拓能力。
  简历投递:
  1.投递简历时间:即日起至2022年12月31日;
  2.简历初审合格者,另行通知面试时间。
  无锡分行-支行公司/零售业务中心负责人
  职位描述:
  基本条件
  1.努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,经得起各种考验。
  2.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,树立正确义利观,做出踏踏实实的业绩。
  3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,认真调查研究,能够把党的方针政策同本单位实际相结合,卓有成效地开展工作,落实“三严三实”要求,主动担当作为,真抓实干,讲实话,办实事,求实效。
  4.有强烈的事业心和责任感,践行光大企业文化和价值观,坚决贯彻执行银行发展战略和各项工作部署,有实践经验,熟悉相关业务,有胜任岗位工作的管理能力、组织协调能力、文化水平和专业知识,有依法合规经营意识、客户服务观念、市场竞争意识和开拓创新精神,促进银行资产的保值、增值。
  5.正确行使岗位赋予的权力,坚持原则,敢抓敢管,依法办事,以身作则,艰苦朴素,勤俭节约,坚持党的群众路线,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评、监督,加强道德修养,讲党性、重品行、作表率,带头践行社会主义核心价值观,廉洁从业、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家,做到自重自省自警自励,反对任何时候谋求私利的行为。
  6.坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结同志。
  7.符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
  8.对于参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取。
  岗位要求
  职责描述:
  (1)根据分行战略部署,负责支行公司/零售业务板块整体经营管理,制定公司/零售营销策略和方案;
  (2)根据分行下达的任务指标,合理分解分配任务,提升过程管理质量,推动业务目标达成;
  (3)负责公司/零售客户拓展,优化客户结构,开展客户挖掘、公私联动营销、交叉销售、项目拓展及客户关系维护等;
  (4)严格执行我行信贷政策等相关规范要求,有效防范合规风险。
  职位要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;
  (2)大学本科及以上学历,金融、经济、财务、管理、市场营销等相关专业;
  (3)具备5年及以上金融相关工作经验,3年及以上相关岗位工作经验;
  (4)具有较强的工作责任心和团队协作精神,具备丰富的社会资源和营销开拓能力。
  简历投递:
  1.投递简历时间:即日起至2022年12月31日;
  2.简历初审合格者,另行通知面试时间。
  无锡分行-金融同业部票据业务中心负责人
  职位描述:
  基本条件
  1.努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,经得起各种考验。
  2.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,树立正确义利观,做出踏踏实实的业绩。
  3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,认真调查研究,能够把党的方针政策同本单位实际相结合,卓有成效地开展工作,落实“三严三实”要求,主动担当作为,真抓实干,讲实话,办实事,求实效。
  4.有强烈的事业心和责任感,践行光大企业文化和价值观,坚决贯彻执行银行发展战略和各项工作部署,有实践经验,熟悉相关业务,有胜任岗位工作的管理能力、组织协调能力、文化水平和专业知识,有依法合规经营意识、客户服务观念、市场竞争意识和开拓创新精神,促进银行资产的保值、增值。
  5.正确行使岗位赋予的权力,坚持原则,敢抓敢管,依法办事,以身作则,艰苦朴素,勤俭节约,坚持党的群众路线,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评、监督,加强道德修养,讲党性、重品行、作表率,带头践行社会主义核心价值观,廉洁从业、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家,做到自重自省自警自励,反对任何时候谋求私利的行为。
  6.坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结同志。
  7.符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
  8.对于参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取。
  岗位要求
  职责描述:
  (1)负责开展票据贴现、转贴现、再贴现等工作,用贴现业务经营手段组织配合实现分行信贷规模、风险资产和流动性管理目标;
  (2)负责票据业务的定价、市场营销和操作办理,包括推动票据贴现业务开展,客户渠道建设,票据系统日常维护等;
  (3)负责票据业务政策收集、市场分析和创新产品推动,关注市场变化,判断市场走势,为票据业务开展提供参考;
  (4)负责对经营机构进行业务培训和指导,制定激励考核方案,并为经营机构业绩考核提供数据支持。
  职位要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;
  (2)大学本科及以上学历,金融、经济、证券等相关专业;
  (3)具备5年及以上金融相关工作经验,3年及以上相关岗位工作经验;
  (4)具备较好的专业能力和综合素质,对票据市场走势敏感,具有较强的责任感和良好的学习能力。
  简历投递:
  1.投递简历时间:即日起至2022年12月31日;
  2.简历初审合格者,另行通知面试时间。
  无锡分行-办公室文秘宣传中心负责人
  职位描述:
  基本条件
  1.努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,经得起各种考验。
  2.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策,树立正确义利观,做出踏踏实实的业绩。
  3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实,认真调查研究,能够把党的方针政策同本单位实际相结合,卓有成效地开展工作,落实“三严三实”要求,主动担当作为,真抓实干,讲实话,办实事,求实效。
  4.有强烈的事业心和责任感,践行光大企业文化和价值观,坚决贯彻执行银行发展战略和各项工作部署,有实践经验,熟悉相关业务,有胜任岗位工作的管理能力、组织协调能力、文化水平和专业知识,有依法合规经营意识、客户服务观念、市场竞争意识和开拓创新精神,促进银行资产的保值、增值。
  5.正确行使岗位赋予的权力,坚持原则,敢抓敢管,依法办事,以身作则,艰苦朴素,勤俭节约,坚持党的群众路线,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评、监督,加强道德修养,讲党性、重品行、作表率,带头践行社会主义核心价值观,廉洁从业、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家,做到自重自省自警自励,反对任何时候谋求私利的行为。
  6.坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结同志。
  7.符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
  8.对于参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取。
  岗位要求
  职责描述:
  (1)围绕分行战略任务及中心工作,负责分行各类综合性汇报材料、交流材料、综合报告等重要文稿的撰写;
  (2)负责统筹规划年度宣传工作,组织策划重点宣传活动,提升银行品牌影响力;
  (3)负责分行综合性重要会议的记录和整理工作,对重要决策事项督查督办;
  (4)负责分行的舆情监测及声誉风险管理,做好分行社会责任和信访管理工作。
  职位要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;
  (2)大学本科及以上学历,中文、新闻、金融、财会等相关专业;
  (3)具备5年及以上金融相关工作经验,3年及以上相关岗位工作经验;
  (4)具备较强的文字写作功底和政策理论水平,具有良好的学习、研究分析能力和沟通协调能力。
  简历投递:
  1.投递简历时间:即日起至2022年12月31日;
  2.简历初审合格者,另行通知面试时间。

 

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