首页 > 商业银行招聘 > 华夏银行招聘 > [浙江]2026年华夏银行杭州分行社会招聘公告（4.8）

[浙江]2026年华夏银行杭州分行社会招聘公告（4.8）

发布时间：2026-04-08 15:04   来源：华夏银行招聘 查看： 次 打印  关闭

重要提醒：本网站所发布内容为转载资讯，供您浏览和参考之用，请您对相关内容自行辨别及判断，本网站对此不承担任何责任。凡私自告知添加联系方式、保证无条件入职、收取各种费用等信息，请保持高度警惕，防止上当受骗造成各种损失。

银行报考指导 精编银行笔面核心资料

　　2026年华夏银行杭州分行社会招聘公告（4.8）
　　杭州分行授信审批部公司业务专职审批人岗
　　工作职责
　　负责公司授信业务的专业审查与审批，确保业务合规和风险可控。
　　任职要求
　　（1）具备大学本科及以上学历；
　　（2）熟悉国家经济政策、金融监管制度和区域产业发展状况，具备扎实的专业理论基础知识，具有较强的宏观分析、行业研究、专业管理、沟通协调和风险管控等综合能力；
　　（3）具有会计类、经济金融类、司法类等注册资格证书的，在同等条件下优先考虑；
　　（4）具备丰富的银行信贷工作经验，从事商业银行本外币信贷工作5年及以上，在国有大型银行从事信用风险审查审批工作5年及以上的可优先考虑；
　　杭州分行一级营销部副总经理
　　工作职责
　　1.推动营销部营销工作，完成分行下达各项经营计划。
　　2.协助管控业务风险，保证营销部资产质量。
　　3.协助管理营销部其他日常工作。
　　任职要求
　　1.大学本科及以上学历。
　　2.金融工作4年以上，或经济工作8年以上（其中金融工作2年以上）。
　　3.熟悉国家经济、金融政策和银行管理制度，熟悉国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行产品和营销理论。
　　4.有较强的组织协调能力和市场拓展能力，善于带领和培养团队，具有较丰富的客户资源。
　　二级分行副行长
　　工作职责
　　1.落实监管部门和总行、杭州分行相关规章制度，分管二级分行的经营、行政及运营等工作。
　　2.落实杭州分行下达的经营计划、工作任务，制定和实施二级分行工作计划。
　　3.开展市场拓展、产品营销、客户开发与维护等工作。
　　4.分管二级分行信用风险管理、合规与内控管理、操作风险管理、声誉风险管理、落实案件防控等工作。
　　任职要求
　　1.大学本科及以上学历。
　　2.金融工作5年以上，或经济工作9年以上（其中金融工作2年以上）。
　　3.熟悉国家经济、金融政策和银行管理制度，熟悉国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行产品和营销理论。
　　4.有较强的组织协调能力和市场拓展能力，善于带领和培养团队，具有较丰富的客户资源。
　　5.符合高级管理人员任职资格。
　　杭州分行授信审批部总经理
　　工作职责
　　贯彻落实总行信贷政策和制度，全面负责统筹分行各条线授信审批管理，确保业务合规和风险可控。
　　任职要求
　　（1）具备大学本科及以上学历；
　　（2）熟悉国家金融政策、法规和监管制度，了解银行业务及其职能，掌握信贷审查、风险内部控制规定，具有一定的组织领导能力和协调能力；有较强的语言、文字表达能力和综合分析能力，具有果断处理和解决问题的能力和掌握运用法律的能力；
　　（3）金融从业8年以上，信贷工作经历5年以上。
 

 

报名入口


 

　　原标题：华夏银行
　　文章来源：https://hxb.hotjob.cn/

分享到:

网友们正在看的信息

与本文相关的信息

更多 >>

最新银行考试指南

更多 >>
    热门银行招聘
  • 国家银行招聘
    商业银行招聘
    农信社招聘
    城市商业银行招聘
    农商行招聘
    村镇银行招聘
    外资银行招聘
    民营银行招聘
    • Back to Top