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2026年中国工商银行春季校园招聘即将开启

发布时间:2026-01-08 17:56   来源:应届生 查看:打印  关闭

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  2026年中国工商银行春季校园招聘即将开启
  2026银行春招即将开启,根据以往情况来看,春招的竞争并不比秋招弱,且由于春招很多地区停招、缩招,如何选择报考银行及岗位,对于想要参加春招的同学们来说是非常关键的!
  接下来小编将开设【2026春招银行系列介绍】,帮助同学们在春招时选择理想岗位,接下来给大家介绍的是——中国工商银行!
  工商银行往年春招公告
  工商银行去年春招共招聘4500+岗位,总行、境内23家一级(直属)分行、9家直属机构及2家综合化子公司均有进行招聘,一般在每年3月初-3月中旬左右开启。
  招聘对象
  主要面向毕业时间为2025年1月至2026年7月的境内外高校毕业生。具体招聘范围及条件详见各机构招聘公告。
  招聘岗位
  (一)星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备。该类岗位录用人员将优先纳入星辰管培生培养计划。
  (二)专业英才。主要为新兴业务、重点业务及综合保障类岗位提供专业人才储备。
  (三)科技菁英。主要为产品研发、用户研究、大数据分析、平台建设、信息安全与管理等领域提供科技人才储备。
  (四)客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。
  (五)客服经理。主要在营业网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。
  (六)服务代表。主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道,以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。
  每位应聘者最多可申请报名3家招聘机构,每家机构最多可申请报名2个岗位。
  工商银行春招特点
  1、竞争较为激烈
  工商银行作为“宇宙行”,名声在外,福利待遇和发展前景都很不过,因此吸引力强,报考人数多,尤其热门岗位竞争激烈。
  再加上春招缩招明显,很多地区停招、缩招,僧多粥少,竞争一定不会少,建议想要报考的银行在网申-笔试-面试多下功夫。
  2、多地区停招、缩招
  去年工商银行有近16个地区没有开展招聘,包括:北京山西内蒙古辽宁江西山东河南湖北湖南广西深圳重庆四川贵州陕西西藏
  今年虽然招聘公告还没有发布,但根据往年的情况来看,春招停招的地区不会少,所以建议有上述地区的同学们想报考工商银行,要提前做好打算。
  3、招聘岗位多元,不同岗位要求不同
  工商银行的校园招聘,对岗位的阐释是比较明晰的,且会分门别类的告知大家不同岗位有什么要求。
  在春招中,工商银行大部分岗位要求本科及以上学历,少部分岗位专升本可报,客服经理、县域岗位等无英语要求,而星辰管培生、总行岗位通常需英语六级或同等水平,英语专业需通过专八。
  工商银行福利待遇
  工商银行员工的薪资体系构成有基本工资+岗位津贴+奖金+附加工资,其中基本工资+岗位津贴由岗位级别以及岗位档次决定~
  一般来说主要岗位薪资如下,根据地区、业绩等有所不同:
  1.柜员。柜员一般到手月薪在5000-12000不等;
  2.客户经理。客户经理一般到手月薪在5000-21000不等;
  3.软件开发师。软件开发师一般到手月薪在6000-15000不等。
  工商银行笔试考情
  工商银行春招笔试和秋招一样,都是采取全国统一笔试的形式,一般是线下机考,考点需要考生自行选择。
  笔试主要考察EPI、综合知识、英语以及性格测试,其中重点考察EPI及常识,EPI部分甚至能占到51%左右,另外创新内容、混合题型较多,对应届生们来说是一个不小的挑战。
  再加上春招竞争比较激烈,对于想考工商银行的同学们来说,需要尽早开始备考,并重点对EPI进行复习,多刷题,同时多对常识进行积累。
  相对来说工商银行的体系、业务覆盖范围,在各大银行中都是比较领先的,整体的福利待遇也不错,如果25/26届应届生春招想考工商银行的话,现在就可以准备起来了!
 

 

 

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  文章来源:银行招聘网微信公众号

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