先无领导，后半结构化
无领导面试：我们小组考的是，针对金融知识宣传月这个事情，进行一个月的金融知识宣传。做一个宣传策划方案出来，上面给了两段材料，一段材料是老年人比较容易受到诈骗，第二段材料就是一些银行金融机构等通过挂横幅网上视频宣传等。
先有一个三分钟的准备看资料的时间，没有顺序自由起来，然后我是第一个起来的，一分钟的就是说一下自己的结果，然后15分钟的小组讨论，最后推选出一个人做三分钟的总结。
无领导，一共十个人，我们那小组没有几个人说话，加上我一共就四五个说话，然后我确实也做到了，跟在在东吴上课老师教的一样，又是第一个发言，又是做的总结，又是Q的流程，就是因为题目也没有特别难，所以就还好。
半结构化面试：
根据自我介绍提问及追问
你是哪里人?你报的哪里，为什么来马鞍山呀？
问我说你有没有收到offer，有没有准备其他银行？
如果你没有考过这次农商行呢，
根据实习经历中，提问自己是如何赚到的工资，有没有遇到问题呀？怎么说服别人？
