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[广东]2026年广发银行惠州分行社会招聘启事（2.13）

发布时间：2026-02-13 12:49   来源：广发银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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　　2026年广发银行惠州分行社会招聘启事（2.13）
　　一级支行副行长（公司或零售）
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.根据市场定位、分行下达的业务指标任务，落地执行支行公司/零售业务营销战略。
　　2.负责公司/零售业务客户经理的督导管理工作。
　　3.负责支行公司/零售业务的风险管理工作。
　　4.完成分行交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.具有4年以上金融工作经验或8年以上经济工作经验（其中金融工作经验2年以上）。
　　5.应聘支行副行长（零售）需持有基金从业资格证，具备广发银行内部要求的相关岗位任职资格。
　　6.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、市场拓展能力和风险风控意识，具有丰富的客户资源。
　　7.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　一级支行行长
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.根据市场定位、分行下达的业务指标任务，落地执行支行业务营销战略。
　　2.负责网点人员的督导管理工作。
　　3.负责支行全面业务的风险管理工作。
　　4.负责分行交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.中共党员。
　　5.具有4年以上金融工作经验或8年以上经济工作经验（其中金融工作经验2年以上）。
　　6.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、市场拓展能力和风险风控意识，具有丰富的客户资源。
　　7.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　信用卡部总经理
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.根据市场定位、分行下达的业务指标任务，落地执行分行信用卡业务营销战略。
　　2.负责信用卡条线人员督导管理工作。
　　3.负责信用卡条线业务风险管理工作。
　　4.负责分行交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.熟悉银行零售业务营销管理，银行零售业务管理经验不少于5年。
　　5.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、市场拓展能力和风险风控意识。
　　6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　零售金融部/消费者权益保护与服务监督部总经理
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.根据市场定位、分行下达的业务指标任务，落地执行分行零售条线业务营销战略。
　　2.负责零售条线人员督导管理工作。
　　3.负责零售条线业务风险管理工作。
　　4.负责分行交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.熟悉银行零售业务营销管理，银行零售业务管理经验不少于5年。
　　5.具有较强的团队管理能力、组织协调能力、市场拓展能力和风险风控意识。
　　6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　理财经理
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.负责客户资产配置。
　　2.根据总、分行政策及工作要求，完成存款、基金、保险、理财、信托等产品的营销工作。
　　3.完成单位交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.持有基金从业资格证，具备广发银行内部要求的相关理财资格。
　　5.熟悉各类理财产品、基金、保险业务，具有较强的营销能力和人际交往能力，具有客户资源的优先
　　6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　公司客户经理
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.负责公司业务产品的营销推广、公司客户的拓展和维护、关注收集市场信息等工作。
　　2.开展公司类客户的贷后管理、风险管理等工作。
　　3.完成单位交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.熟悉交易银行产品业务，具有较强的营销能力和人际交往能力，具有客户资源的优先。
　　5.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　授信审查员
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.审核授信申请材料完整性、合规性，核实客户资质与业务背景真实性；
　　2.评估授信项目风险，出具客观专业审查意见；
　　3.负责分行交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.熟悉银行授信业务审查审批工作，银行授信业务审查审批经验不少于3年，具有较强的团队管理能力、组织协调能力和风险风控意识。
　　5.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　风险管理部副总经理
　　专业要求
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.根据市场定位、分行下达的业务指标任务，落地执行分行风险条线管理战略。
　　2.负责风险条线人员督导管理工作。
　　3.负责风险条线业务管理工作。
　　4.负责分行交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.遵守国家法律法规、银行从业人员准则，诚实守信，合规意识强，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，符合银行监管部门要求的任职资格条件。
　　2.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。
　　3.具有大学本科及以上学历。
　　4.需具有4年以上金融工作经验或8年以上经济工作经验，熟悉银行授信业务审查审批工作，银行授信业务审查审批经验不少于3年。
　　5.具有较强的团队管理能力、组织协调能力和风险风控意识。
　　6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。

 

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　　原标题：广发银行
　　文章来源：https://inss.cgbchina.com.cn/channelsLink/post.do

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