[北京]中国民生银行总行资产负债管理部2014年诚聘英才
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中国民生银行总行资产负债管理部2014年诚聘英才
资产负债管理部作为全行的核心管理部门，管理着全行超过3万亿人民币的总资产。通过制定科学的资产负债管理政策，促进业务协调稳定发展，使我行的流动性、杠杆率、资本充足率，资产收益率ROA,净资产收益率ROE，净息差等各种指标达到合理有序的水平。针对不同阶段的市场情况以及我行自身的业务特点，制定不同的业务推动措施和激励政策调动经营机构的积极性，保证全行各项业务持续健康发展。通过制定和调整资本分配政策和激励政策，及时有效的外部融资来保证全行资本充足率的水平，增强银行的抗风险能力。
现面向行外诚聘英才，欢迎有志于加入民生事业、勤于思索、乐于创新、敢于挑战、甘于奉献、勇于担当、具备团队精神的专业人才加入，共建美好未来。
根据工作需要，本次招聘岗位及相关要求如下：
一、总行资产负债管理部-考核与资本管理中心/处室，资本管理岗
工作职责：
1、拟定全行资本规划，拟定资本总量与结构管理政策及资本需求；
2、制定资本预算、资本配置、资本考核方案，并持续跟踪和优化；
3、计量和监控资本充足率，分析资本使用效率；
4、进行资本管理的前瞻性研究和相关制度建设。
任职要求：
1、全日制硕士研究生学历；
2、熟知银行业资本监管发展趋势和新资本协议；
3、具有较强的分析研究能力和语言文字表达能力，具备良好的团队合作意识、较强的责任心；
4、银行从业5年（含）以上，从事资本管理工作3年（含）以上，35岁以下。
工作地点：北京
二、总行资产负债管理部-定价管理中心中心/处室，定价管理岗
工作职责：
1、研究利率市场化应对措施的制定和实施；
2、制定定价管理政策；
3、拟定利率、汇率等价格管理策略；
4、研究、搭建定价模型，建设产品定价和客户定价体系。
任职要求：
1、全日制研究生学历；
2、年龄35岁（含）以下；
3、从业经验3年以上，具有一定银行定价管理或定价管理咨询经验；熟悉商业银行经营与金融市场有关政策法规；
4、文字综合能力强，能应用多种工具挖掘分析数据；
5、沟通能力强，团队合作意识强。
工作地点：北京
三、总行资产负债管理部-流动性管理中心，流动性风险管理岗
工作职责：
1、负责建立流动性风险管理框架，制定流动性风险管理政策、流动性风险管理办法和操作规程；
2、提出流动性风险承受能力和重要风险限额指标方案；
3、负责流动性风险的识别、计量、监测、控制和报告；
4、流动性风险压力测试和相关分析；
5、制定并实施流动性风险应急计划；
6、组织建立流动性风险管理模型和信息系统。
任职要求：
1、全日制硕士研究生学历；
2、全国或者股份制商业银行流动性管理部门；
3、从事流动性管理部门相关岗位的具体工作；曾经从事资金交易等岗位或者从事流动性管理咨询和系统建设者也可以考虑；
4、35岁以下，条件优秀者年龄可以适度放宽。
工作地点：北京
四、总行资产负债管理部-投资管理中心，投资考核评价岗
工作职责：
1、根据投资账户配置目的和盈利目的不同，制定监管口径，会计核算口径和组合管理口径的细化考核指标和考核办法；
2、建立并完善投资组合的指数化对标机制，区分市场平均损益的变动和投资交易团队超市场表现，公正评价经营机构的年度业绩和组合管理水平，提升考核的科学依据，合理确定投资团队的激励标的；
3、制定并负责调整更新投资交易业务的内部资金计价（FTP），核对相关系统的核算结构，确定投资业务内部收益和考核计算结果；
4、按月监控投资交易进度，组合收益情况，久期变化等，跟踪分析投资组合完成配置的偏离程度，撰写投资月报；
5、定期分析同业投资业绩变化，建立同业间的横向业绩比较标杆。
任职要求：
1、全日制硕士学历，金融，经济，统计学，管理类相关专业优先；
2、熟悉商业银行资产负债管理，资本管理，财务及考核管理等；
3、在金融市场部，风险管理部或投资管理部门有过债券交易，中台监控或投资管理方面的工作经历，或在咨询公司从事过相关咨询项目；
4、有较强的学习能力，创新能力和抗压能力；
5、30岁以下，从业经验2年以上，条件优秀者年龄和工作年限可以适度放宽。
工作地点：北京
五、总行资产负债管理部-融资管理中心，融资管理岗
工作职责：
1、协助组织协调中介机构的尽职调查，配合完成招股书或募集书等各种法律文书的撰写；
2、协助与银监会、证监会、人民银行等监管部门沟通融资项目具体进展，组织各种审批工作中的信息及材料；
3、协助组织投资者交流推介活动，完成融资工具的发售或募集；
4、参与研究国内国际资本市场的监管政策及市场状况，把握国内国际资本、债券市场动态及走势，协助定期提供研究报告和管理建议；
5、根据本行中长期资本需求，协助研究探讨国际国内资本市场各种融资方式，协助草拟本行中长期融资规划及阶段性的融资规模及方式；
6、对已发行债券等债权融资工具的后期管理，债券付息、评级、披露等组织协调工作。
任职要求：
1、全日制大学本科以上学历，金融、会计专业优先；
2、从业3年以上，年龄30岁（含）以下，条件优秀可以适度放宽；
3、在银行、证券公司、会计事务所从事相关工作者优先；
4、具有较强的分析研究能力和语言表达能力；
5、具有较好的英语基础；
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