主页 > 城市商业银行招聘 > 南京银行招聘 > [上海]南京银行上海分行诚聘金融人才公告

[上海]南京银行上海分行诚聘金融人才公告

发布时间：2013-06-26 16:10  来源：南京银行招聘 查看：2451 次 打印  关闭
银行招聘网(www.yinhangzhaopin.com)温馨提示：凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”，收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。
2026闂佺偓鍎奸、鎴犵矓鐎ｎ偄鐝ｇ紓鍐╁灩閺侀潧螣閳╁啫鐝紒顖濆吹缁搫顔忛煫顓犵憪缂佹儳灏呯槐婵嬪捶閵娧冩疇婵☆垪鍓濈€氭瑦绻呴锝呅撻柡鍥х摠閺岀喐绗熼崠锛勫耿闁稿繐鐗婅啯闁归鍠庨幃妤呭箮閵夈儲鍊抽柨娑樼焸濡鹃攱鎷呮惔銏犘撻柤鏉垮暙閸ゎ參鏌ㄥ▎鎴濊姵90%闁挎冻鎷�
  • 闁绘劗鎳撻崵顔碱嚕閳ь剚鎱ㄧ€ｎ剛绉归柣銏ｆ珪鑶╅柟鍑ゆ嫹
    闁绘劗鎳撻崵顔界▔鐎ｎ厽绁伴梺鐐劶椤㈡垿鎳撻崘顓犳Ц濡増锚缁拷

    • 南京银行上海分行诚聘金融人才公告
    南京银行上海分行现因业务发展及支行筹建需要，诚邀各类金融人才加盟！ 
    一、招聘职位及说明
    ●支行行长（若干）
    岗位职责：1.负责支行的内部管理和业务拓展；
    2.根据分行下达的经营计划，制定并落实支行的经营措施，带领团队完成业绩指标。
    应聘条件：1.大学本科（含）以上学历，40周岁以下；
    2.六年以上银行工作经历，两年以上市场营销部门或支行管理岗位经历；
    3.具有较强的管理能力和业务拓展能力，客户资源丰富。
     
    ●支行副行长、行长助理（若干）
    岗位职责：
    1.协助支行行长负责业务拓展和内部管理；
    2.根据分行下达的经营计划，制定并落实支行的经营措施，带领团队完成业绩指标。
    应聘条件：
    1.大学本科（含）以上学历，40周岁以下；
    2.六年以上银行工作经历，两年以上市场营销部门或支行管理岗位经历；
    3.具有较强的管理能力和业务拓展能力，熟悉银行产品和业务流程，客户资源丰富。
     
    ●分行业务拓展部总经理、副总经理（若干）
    岗位职责：
    1.负责部门的内部管理和业务拓展；
    2.根据分行下达的经营计划，制定并落实部门的营销措施，带领团队完成业绩指标。
    应聘条件：
    1.大学本科（含）以上学历，40周岁以下；
    2.五年以上银行工作经历，两年以上市场营销部门或支行管理岗位经历；
    3.具有较强的管理能力和业务拓展能力，客户资源丰富。
     
    ●公司业务客户经理（若干）
    岗位职责：
    1.负责拓展客户市场及合作范围，推动客户在各项业务上的深入合作；
    2.为客户提供全方位的业务咨询与服务，确保经营目标的完成；
    3.开展信贷业务的调查、初审及风险管理工作；
    4.完成客户市场信息的收集和反馈。
    应聘条件：
    1.大学专科（含）以上学历，35 周岁以下；
    2.两年以上银行营销工作经历，熟悉银行各项业务产品和流程；
    3.具有良好的沟通能力、较强的市场拓展能力和风险防范意识，拥有一定的客户资源。
     
    ●小企业金融客户经理（若干）
    岗位职责：
    1.负责拓展小企业客户市场，推动与小企业客户的深入合作；
    2.为客户提供全方位的业务咨询与服务，确保经营目标的完成；
    3.开展信贷业务的调查、初审及风险管理工作；
    4.完成客户市场信息的收集和反馈。
    应聘条件：
    1.大学专科（含）以上学历，35 周岁以下；
    2.两年以上银行营销工作经历，熟悉银行小企业金融业务产品和流程；
    3.具有良好的沟通能力、较强的市场拓展能力和风险防范意识，拥有一定的客户资源。
      
    ●分行风险管理部信贷风险经理（若干）
    岗位职责：
    1.派驻各经营机构，与客户经理共同进行授信业务的贷前调查，签署调查意见；
    2.与客户经理共同进行授信业务操作，核实贷前调查资料、核实放款条件；
    3.负责所派驻业务部门或支行的贷后管理工作；
    4.参加由总、分行组织的信贷检查等。
    应聘条件：
    1.全日制本科（含）以上学历，金融等相关专业，35 周岁以下；
    2.三年以�仙桃狄行糯芾砉ぷ骶椋�
    3.熟悉金融法律、法规和监管政策，精通授信业务操作流程；
    4.熟悉企业运作特点，具有较强的信贷分析能力和风险管理能力。
     
    ●支行个人业务客户经理（若干）
    岗位职责：1.负责开拓和维护个人业务市场及渠道，推动客户在各项业务上的深入合作；
    2.为客户提供全方位的业务咨询与服务，确保经营目标的完成；
    3.负责开展个人贷款调查、撰写信贷报告及贷后管理工作。
    应聘条件：1.大学本科（含）以上学历，35 周岁以下；
    2.两年以上银行营销工作经历，熟悉银行个人贷款产品和流程；
    3.具有良好的沟通能力、较强的市场拓展能力和风险防范意识，拥有一定的客户资源。
     
    ●支行个人业务部理财经理（若干）
    岗位职责：
    1.负责为客户提供理财咨询服务，主动营销宣传我行金融产品；
    2.负责维护并继续挖潜现有客户，拓展营销新客户；
    3.负责对业内产品信息进行搜集与反馈。
    应聘条件：
    1. 全日制本科（含）以上学历，金融等相关专业，35 周岁以下；
    2.三年以上金融机构理财工作经历，业绩优良，熟悉各类金融理财产品；
    3.具有银行、证券从业资格，优先考虑具有CFP或AFP资格证书及其他相关认证者；
    4.相貌端庄、举止大方，有较高的职业道德素质和客户服务意识，亲和力好、沟通应变能力强。
     
    ●分行业务部门产品经理（若干）
    岗位职责：
    1.负责制定业务条线的产品营销方案或综合金融服务方案；
    2.负责对银行产品和目标市场的市场调研，负责业务产品的制度梳理和产品研发；
    3.负责对经营机构的客户经理进行产品培训和业务指导。
    应聘条件：
    1.全日制本科（含）以上学历，金融等相关专业，35 周岁以下；
    2.三年以上银行工作经历，有市场营销经验者优先；
    3.具有较好的沟通协调能力，有一定的文字综合能力和统计分析能力。
     
    二、应聘步骤
    1．请通过以下链接（http://job.njcb.com.cn:8080/），访问南京银行在线招聘系统主页，并进行在线简历投递。
     
    三、其他事项
    1.经初审合格者，另行通知面试时间，非约勿访；
    2.录用人员直接与南京银行上海分行签订劳动合同。

    分享到:

    网友们正在看的信息

    与本文相关的信息

    更多 >>