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[江苏]2023年中信银行南京分行社会招聘启事(12.21)

发布时间:2023-12-21 14:10   来源:中信银行招聘 查看:642 次 打印  关闭

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  •   2023年中信银行南京分行社会招聘启事(12.21)
      公司客户经理
      岗位职责
      1.积极向客户提供服务咨询、识别客户需求,为客户制定金融服务方案,促成产品销售,完成销售目标;
      2.为公司银行客户办理资产、负债、中间业务等本外币金融服务,负债中间业务拓展以及外部拓展和风险评估、调查等;
      3.反馈市场需求和客户意见,提供产品创新、服务改进建议等;
      4.控制信用风险,对客户资料进行初步审查等;
      5.加强公司信贷产品的贷后管理和后续服务工作,提升资产质量。
      任职资格
      1.遵纪守法、诚实守信;
      2.具备国家认可的全日制本科及以上学历;
      3.年龄35周岁(含)以下;
      4.具备2年以上与录用岗位相匹配的工作经历;
      5.具有良好的团队合作精神,较强的组织、协调和沟通能力,具有一定的文字表达能力;
      6.具有良好的客户关系以及较强的市场开发和客户服务水平;
      7.熟悉银行金融法律法规、信贷政策及银行各种金融产品和业务流程;
      8.在原单位年度考核良好及以上;
      9.符合履职回避的有关规定。
      交易银行部产品经理
      岗位职责
      1、产品支持:完成分行业务推动要求的上传下达,协同南京分行交易银行部产品经理,为区域内经营机构提供产品营销支持与运营维护服务;
      2、指标推动:推动区域内经营机构全年各项交易银行业务指标的全面完成;
      3、营销支持:牵头推动区域内供应链金融、司库等重点项目落地,做好各类重点产品的区域营销推广工作;
      4、日常工作管理:按月向分行交易银行部上报日常开展情况,包括不限于所在分行交易银行指标推动情况,各类重点项目的储备、营销、落地情况,个人负责的主要工作推进情况等工作内容。
      任职资格
      1、遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
      2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
      3、年龄35周岁(含)以下;
      4、具备2年(含)以上的商业银行工作经历或3年(含)以上与招聘岗位相匹配的工作经历;
      5、在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
      6、具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力;
      7、具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力;
      8、具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
      9、符合履职回避的有关规定。
      公司客户经理
      岗位职责
      1、参与重点客户、重点行业、重点区域的营销工作;
      2、发现和解决客户开展中的一般问题,为客户提供及时优质的服务;
      3、负责对客户的尽职调查,对客户开展贷前调查,准确掌握客户经营动态,根据贷款制度,进行贷中、贷后管理,做好客户日常维护工作等。
      任职资格
      1、遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
      2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
      3、年龄35周岁(含)以下;
      4、具备2年(含)以上的商业银行工作经历或3年(含)以上与招聘岗位相匹配的工作经历;
      5、在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
      6、具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力;
      7、具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力;
      8、具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
      9、符合履职回避的有关规定。
      投资银行部产品经理
      岗位职责
      1、参与科创企业及上市和拟上市企业的客户营销工作;
      2、参与客户及大股东个性化需求的综合金融服务方案设计;
      3、协助开展投行标准化和非标类产品的营销推动;
      4、开展尽职调查,并完成项目立项工作。
      任职资格
      1、遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
      2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
      3、年龄35周岁(含)以下;
      4、具备2年(含)以上的商业银行工作经历或3年(含)以上与招聘岗位相匹配的工作经历;
      5、在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
      6、具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力;
      7、具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力;
      8、具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
      9、符合履职回避的有关规定。
      支行班子副职
      岗位职责
      1、根据分行整体经营规划,参与制定支行经营目标;
      2、配合支行负责人落实经营目标的分解和规章制度的制定;
      3、配合支行负责人落实分管团队的人员管理、营销管理、风险管理、客户管理等;
      4、配合支行负责人做好日常工作管理,规范业务发展相关工作流程。
      任职资格
      1、遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
      2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
      3、年龄38周岁(含)以下;
      4、具备8年及以上的商业银行从业经历,其中4年及以上管理工作经验,或2年以上相关岗位工作经历;
      5、具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的政策理论水平与市场营销能力;
      6、积极乐观、身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
      7、具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力、团队建设管理能力;
      8、符合履职回避的有关规定。
      理财专员
      岗位职责
      1、负责办理个人客户开户、签约及个人客户的理财等非现金业务;
      2、主动挖掘个人客户需求,为个人客户提供理财咨询服务;
      3、认真分析个人客户的投诉和建议,研究解决方案,不断提升个人客户满意度;
      4、完善个人客户档案,与个人客户建立长期稳定的伙伴关系。
      任职资格
      1、遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
      2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
      3、年龄35周岁(含)以下;
      4、具备2年(含)以上的商业银行工作经历或3年(含)以上与招聘岗位相匹配的工作经历;
      5、在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
      6、具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力,具有AFP或CFP等相关证书者优先;
      7、具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力;
      8、具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
      9、符合履职回避的有关规定。
      理财专员
      岗位职责
      1.负责办理个人客户开户、签约及个人客户的理财等非现金业务;
      2.主动挖掘个人客户需求,为个人客户提供理财咨询服务;
      3.认真分析个人客户的投诉和建议,研究解决方案,不断提升个人客户满意度;
      4.完善个人客户档案,与个人客户建立长期稳定的伙伴关系。
      任职资格
      1.遵纪守法,诚实守信;
      2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
      3.年龄35周岁(含)以下,2年以上银行相关岗位工作经历;
      4.在原单位近三年年度考核良好及以上;
      5.具备丰富的金融知识和实践经验,具备较强的市场营销能力,具有AFP或CFP等相关证书者优先;
      6.具有较强的工作责任心和服务意识,具有良好的团队合作意识,较强的组织、协调和沟通能力;
      7.符合履职回避的有关规定。
     

     

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      原标题:南京分行
      文章来源:https://job.citicbank.com/

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