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[广东]2026年中信银行信银金投社会招聘启事（1.28）

发布时间：2026-01-28 10:23   来源：中信银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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　　2026年中信银行信银金投社会招聘启事（1.28）
　　信银金投投资业务部门投资经理岗
　　岗位职责
　　1.负责制订、修订、业务管理办法、流程、规定、制度；
　　2.开展本部门相关的债转股业务和股权投资业务，包括营销、尽调、推动审批、落实批复条件、放款和投后管理等工作；
　　3.协助推动部门产品研发、业务管理、系统营销工作；
　　4.开展与部门业务相关监管部门、行业自律组织、金融同业和中介机构等沟通协调工作；
　　5.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具有2年及以上AIC同业、头部券商投行、产业基金或商业银行投行、授信审批工作经历，近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的开拓创新能力、政策理解能力、沟通能力、组织协调能力、政策研究和风险管理能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有保荐代表人、注册会计师、特许金融分析师、法律职业资格证书等证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投项目评审部项目评审岗
　　岗位职责
　　1.负责制定审查审批标准，并组织实施；
　　2.负责各类投资项目的风险评估工作；
　　3.负责按照关联交易相关管理制度，开展关联交易项目风险评审工作；
　　4.负责项目风险评审相关反洗钱和反恐怖融资管理工作，包括开展洗钱与恐怖融资风险识别、评估、监测、管控和报告；
　　5.负责承担项目档案管理工作；
　　6.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具有3年及以上AIC同业、头部券商投行或商业银行授信审批、投融资、行业研究相关工作经验，近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的开拓创新能力、政策理解能力、沟通能力、组织协调能力、政策研究和风险管理能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有注册会计师、特许金融分析师、法律职业资格证书、注册内部审计师等资格证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投风险法律合规部内控合规岗
　　岗位职责
　　1.负责制度管理、授权管理，规审核；三新考试，外规内化，制度宣传、培训等相关工作；
　　2.负责建立并维护关联方、关联交易管理体系和机制，关联方性质和关联交易管理相关合规审核、培训、检查等工作；
　　3.负责牵头客户洗钱风险识别和评估管理、推动健全高风险客户管理机制等相关工作；负责组织反洗钱宣传培训、洗钱风险文化建设、子公司管理、全面风险管理等相关工作；
　　4.负责内控合规管理、员工问责等工作事项；
　　5.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具有3年及以上AIC、商业银行等机构合规相关工作经验，近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的开拓创新能力、政策理解能力、沟通能力、组织协调能力、政策研究和风险管理能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.持有国际反洗钱师等相关证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投财会资负部财务管理岗
　　岗位职责
　　1.负责公司预算管理，包括制定公司财务预算管理制度，编制和分解财务预算，监控和推动预算执行；
　　2.负责公司绩效考核、职工薪酬总额管理管理，包括对接母行对公司的职工薪酬管理和绩效考核，制定公司部门绩效考核管理制度和绩效考核方案，并组织实施考核；
　　3.负责公司财务管理，包括制定公司财务管理制度，编制费用及资本性支出预算，制定费用配置方案，实施行政财务开支报销；
　　4.负责公司财务授权管理，制定财务授权方案，并按授权方案开展财务审批；
　　5.负责公司税务管理，包括制定公司税务管理制度，组织税务申报，统筹管理涉税事项；
　　6.负责公司采购管理，包括制定公司采购管理制度，组织实施集中采购项目，统筹采购评审管理、集中采购供应商管理；
　　7.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具有3年及以上的商业银行或其他金融机构财务管理相关工作经验，近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的开拓创新能力、政策理解能力、沟通能力、组织协调能力、政策研究和风险管理能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有注册会计师、特许金融分析师等证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投审计部负责人
　　岗位职责
　　1.根据部门整体规划，组织制定与实施内部审计工作中长期规划和年度审计计划，监督规划和计划的完成情况；组织制定内部审计规章制度和办法，设定工作实施细则，并进行实施监督、问题分析和修正；
　　2.组织对公司经营管理情况、内部控制状况和风险状况进行审计监督和评价，组织开展运营绩效和管理人员履职情况审计；
　　3.向管理层报告内部审计工作情况、重大审计发现和审计建议，根据工作安排向董事会及相应委员会汇报工作；组织开展内部审计发现问题的后续跟踪审计工作；
　　4.组织推进内部审计质量控制工作；组织实施专业化建设工作，推进审计队伍建设；
　　5.在授权范围内，负责与上级单位协调沟通，组织开展上级单位审计迎检工作；
　　6.负责部门的洗钱风险管理、安全管理、内控合规建设、案防与从业人员行为管理、审计档案管理、保密管理等工作；
　　7.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.中共党员，政治素质过硬，道德品行良好，业务能力突出；遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，作风优良；
　　2.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；原则上40周岁及以下；
　　3.近两年个人绩效考核不低于B（良好）；现任正处级或主持工作的副处级职务；具有7年及以上审计相关工作经验；
　　4.具有强烈的责任心和使命感，扎实的专业知识，良好的团队管理、风险管理、问题解决和沟通协调能力，能够承受一定的工作压力；
　　5.具有注册会计师、特许金融分析师、注册内部审计师等资格证书的优先考虑；
　　6.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　7.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投审计部审计岗
　　岗位职责
　　1.参加现场审计项目，执行审计程序，落实审计方案，沟通、确认审计结果，并挖掘问题成因、揭示风险隐患，提出问题定性和审计建议，完成审计档案整理归档；
　　2.运用审计工具、软件、模型进行数据分析；现场查证持续监测发现的疑点数据；
　　3.参加收集、整理、分析被审计单位经营管理和内控情况，开展相关机构内控评价和风险评估工作；
　　4.对审计指出问题及时督促整改责任单位推进整改工作，并审核整改计划及整改结果；
　　5.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具有3年及以上审计相关工作经验，近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的开拓创新能力、政策理解能力、沟通能力、组织协调能力、政策研究和风险管理能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有注册会计师、特许金融分析师、注册内部审计师等资格证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投综合管理部党务工作岗
　　岗位职责
　　1.负责制定党建工作要点（组织工作）并实施；协助公司党委落实全面从严治党主体责任相关工作；负责党内主题教育；负责党内选举；
　　2.负责党委、党支部规范化建设；负责党员教育、培训；负责党员组织关系转接管理；负责发展党员工作管理；负责党费收缴、使用和管理；
　　3.负责党内创先争优工作管理；负责先进典型的发现、培养和宣传；负责开展党内关怀帮扶；
　　4.负责根据上级单位要求开展党建工作考核及党组织书记抓党建工作述职评议工作；
　　5.负责党内统计；负责党建信息化平台建设和维护；
　　6.负责其他人力资源管理相关工作及完成上级领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.中共党员；全日制本科及以上学历，马克思主义哲学、政治学、中文、新闻、经济、金融、管理等相关专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具备良好的党建理论功底和政策理论水平，优秀的文字综合能力，在中信银行系统内、金融行业或其他党政机关、党校、大型企事业单位有3年以上党务（组织工作）相关工作经验；近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关法规制度，有较强的开拓创新能力、政策理解能力，沟通能力、组织协调能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有重要刊物文章发表经历、大型材料撰写经验及相关资格证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投综合管理部信息技术岗
　　岗位职责
　　1.负责制定公司信息技术相关管理制度及业务流程并组织实施；落实监管机构、母行各项IT规范和要求，获取母行技术支持；
　　2.负责信息安全管理、信息技术外包管理、应用项目管理、数据管理等工作；
　　3.负责公司网络、系统、服务器、机房等IT系统的日常运行支持及管理工作；
　　4.编写公司IT日常例行技术方案及预算采购文档，负责提供IT桌面技术支持；
　　5.负责公司网络安全防护、数据保护、业务连续性保障等工作；
　　6.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、自动化、数学、统计类等相关专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具有3年及以上的商业银行或其他金融机构、国有企业等机构信息技术相关工作经验；近两年个人绩效考核不低于B（良好）；精通至少一门主流开发语言、具有系统运维工作经验、具备项目管理专业知识和工作经验的优先考虑；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的有较强的开拓创新能力、政策理解能力，沟通能力、组织协调能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有项目管理专业人士资格认证等相关资格证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
　　信银金投综合管理部行政事务岗
　　岗位职责
　　1.负责公司行政管理、基础设施建设和物业管理，固定资产、设备和低值易耗品采购和管理，负责员工服务、办公环境、安全保卫等相关工作;
　　2.完成领导交办的其他工作事项。
　　任职资格
　　1.全日制本科及以上学历，理工类或经济金融类专业背景；年龄原则上35周岁及以下；
　　2.具备3年及以上的商业银行或其他机构相关工作经验；近两年个人绩效考核不低于良好或相当等次；
　　3.具有扎实的专业知识，熟悉相关政策、法规，有较强的开拓创新能力、政策理解能力，沟通能力、组织协调能力等，能够承受一定的工作压力；
　　4.具有相关资格证书的优先考虑；
　　5.遵纪守法，诚实守信，符合履职回避相关要求；
　　6.对于业务能力特别突出、综合素质特别优秀的人员，个别条件可适当放宽。
 

 

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　　原标题：中信银行
　　文章来源：https://job.citicbank.com/

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