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[江苏]2021中国民生银行扬州分行招聘启事

发布时间:2021-10-19 13:46   来源:民生银行招聘 查看:打印  关闭

2021中国民生银行扬州分行招聘启事
  中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立,是一家同时在上海香港两地上市的全国性股份制商业银行,也是一家具有明确业务定位和战略目标、勇于进取和超越的商业银行。在英国《银行家》杂志2021年“全球1000家大银行”排名中居第26位,在美国《财富》杂志2021年“世界500强企业”排名中居第224位。
  中国民生银行扬州分行作为民生银行在江苏省内设立的第十家分(支)行,于2017年1月9日正式成立。开业四年多来,扬州分行紧密围绕地方经济发展主旋律,秉承“为民而生、与民共生”的企业发展使命,锐意进取,积极开拓,为当地企业和市民提供了专业、便捷、高效的金融服务,在扬州迅速打响民生品牌。
  当前,中国民生银行扬州分行正处于业务发展的关键时期,为进一步促进业务发展、提升核心竞争力,现诚邀勇于接受挑战、追求卓越的人才加盟民生银行扬州分行!
  一、具体招聘岗位及要求
  (一)企业金融部负责人 2名 (工作地点:市区、江都高邮宝应
  1、工作职责:
  (1)规划部门业务发展,牵头开发客户资源,组织指导维护客户关系,组织推广和营销各类产品,落实业务营销方案,完成部门经营计划;
  (2)负责部门内部各项管理工作;
  (3)管理、培养和指导部门成员达成业绩指标,培育积极向上的团队文化氛围;
  (4)落实各项规章制度,控制业务风险,确保合规经营。
  2、任职要求:
  (1)年龄40周岁(含)以下;具有全日制本科(含)以上学历,金融、经济类相关专业;
  (2)具有6年以上银行相关岗位工作经历,3年以上团队管理经验;
  (3)能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势,熟悉银行业的金融产品和服务,具有扎实的商业银行业务知识功底;
  (4)具有解决复杂问题的能力,较强的计划与执行能力,具有较好的沟通、协调、领导能力,责任心强;
  (5)具有较强的战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队,具备良好的职业道德及风险识别能力;
  (6)了解扬州当地市场资源分布和运行态势,具有较强的市场营销拓展能力。
  (二)公司客户经理岗  4名
  1、工作职责:
  负责拓展并维护公司客户,提供专业金融服务,完成下达的工作任务;
  协助或参与产品开发、服务定制和交叉营销,为客户提供系统金融服务方案。
  2、任职要求:
  (1)年龄原则上35周岁(含)以下;
  (2)具有全日制本科(含)以上学历,金融、经济管理等相关专业毕业;
  (3)2年以上银行公司业务营销经验,熟悉公司业务操作流程及金融产品,具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力,掌握相关行业信息与发展动态;
  (4)具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力。
  (三)小微客户经理岗 4名
  1、工作职责:
  开展小微客户营销及维护,寻找目标客户,进行客户需求分析,为客户提供专业金融服务,完成市场营销工作目标。
  2、任职要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;
  (2)具有全日制本科(含)以上学历,金融、经济管理等相关专业毕业;
  (3)2年以上市场营销经历,熟悉银行零售银行产品,具备丰富的小微金融经验;
  (4)熟悉经济、金融政策,熟悉零售业务各产品工作流程,熟悉客户关系管理,对零售客户营销工作具有较强的工作热情和信心,具备较强的市场开拓能力及风险控制能力。
  (四)理财经理岗  4名
  1、工作职责:
  (1)负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作;
  (2)负责贵宾类客户的维护及拓展营销;
  (3)为分行财富类产品的发行及销售提供改进经验;
  (4)为客户提供全方位的金融服务体验。
  2、任职要求:
  (1)35周岁(含)以下;全日制大学本科(含)以上学历,金融、经济类专业;
  (2)2年以上银行理财业务工作经验;
  (3)熟悉零售银行业务、产品及营销模式,熟悉理财规划,对理财产品具备较强的分析和操作能力;
  (4)具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力和服务行业相关知识;
  (5)具备AFP证书,持有CFP/CFA等证书者优先。
  (五)产品经理  4名
  工作职责:
  (1)组织和开展直接融资业务、投资银行业务、贸易金融业务等公司类金融产品的方案设计、风险评估、组织推动和统计分析工作;
  (2)协助经营机构开发公司类客户资源,管理与维护客户关系,深度拓展潜在销售机会;
  (3)组织相关业务培训,为公司业务发展提供技术支持,推动投资银行、贸易金融等相关业务发展。
  任职要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;具有全日制本科(含)以上学历,金融、经济类相关专业;
  (2)具有2年以上银行投资银行、金融市场、债券承销、国际结算等相关业务工作经验,熟悉扬州市场以及相关金融产品业务流程,具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力,掌握相关行业信息与发展动态。
  (3)熟悉国际业务和国内贸易融资相关产品,了解外汇管理政策要求,对票据业务、供应链金融业务有一定产品基础,具备CDCS、CSDG证书者优先。
  (六)综合文秘岗  2名
  1、工作职责:
  (1)管理分行综合文秘类工作,开展会务组织与服务,督办分行相关会议议定事项,协调跨部门沟通;
  (2)管理分行的公文及印章,确保公文正常流转及分行业务顺利进行;
  (3)统筹分行档案管理,推动分行档案的标准化和信息化建设,保证档案资料的齐全和完整性;
  (4)开展分行公关与品牌宣传事务,保障分行办公顺利开展,维护并提升分行品牌形象。
  2、任职要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下;具有全日制本科(含)以上学历,金融、经济、中文、文秘等相关专业;
  (2)2年以上银行秘书、品牌宣传、公关等相关工作经验;
  熟悉经济、金融政策,熟悉新闻宣传、品牌公关理论及实务;
  具备较强的协调沟通、文字综合和语言表达能力。
  (七)运营柜员岗  4名
  1、工作职责:
  (1)负责前后台本外币存、贷款等各项结算业务的处理、资金清算、账户管理等工作;
  (2)为客户提供优质服务,做好业务咨询、政策解释及产品宣传。
  2、任职要求:
  (1)年龄30周岁(含)以下,全日制大学本科(含)以上学历,金融、经济类专业;
  (2)具备2年以上银行柜员工作经验;
  (3)熟悉银行本外币柜台业务知识,中文录入、点钞等业务技能熟练;
  (4)有较强的服务和营销意识。
  (八)运营监控岗  2名
  1、工作职责:
  (1)履行过程控制和监督控制职责,协助厅堂主管做好日常运营管理工作;
  (2)对厅堂人员所办理业务的合规性、合法性及规范性严格把关,按照规定完成现金、重要物品等账实盘查工作;
  (3)登记运营事项系统,按规定对业务进行复核和授权工作。
  2、任职要求:
  (1)年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科(含)以上学历,金融、经济类专业;
  (2)具有3年以上相关岗位工作经验;
  (3)具备会计从业资格,熟悉银行本外币柜台业务知识,中文录入、点钞等业务技能熟练;
  (4)具备较强的管理能力及风险控制意识;
  (5)熟悉各项金融政策、法律法规、银行规章制度及相关业务流程。
  二、应聘方式
  (一)符合条件且有意应聘者,请登录中国民生银行官方网站(http://www.cmbc.com.cn),点击“民生招聘”,进入民生银行招聘页面,注册个人简历后申请相应职位。
  (二)如需变更已投递职位,请在“申请助手”中删除已提交职位后重新提交。
  (三)简历接收截止时间为2021年11月15日24点。
  (四)中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密,仅用于此次工作申请,选拔全程本行不会向应聘者收取任何费用。

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