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[江苏]2022苏州农商银行社会招聘公告

发布时间:2022-08-15 17:34   来源:苏州农村商业银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘考试备考资料

  苏州农商银行总部位于素有“鱼米之乡”、“丝绸之府”美誉的江苏省苏州市吴江区,是一家具有70多年悠久历史的金融机构,其历史最早可追溯到上个世纪50年代成立的农村信用社。2004年改制组建吴江农商银行,2016年在上海证券交易所挂牌上市,股票代码603323,是全国第四家A股上市的农商银行。2019年经监管部门批准,更名为苏州农商银行。
  全行资产规模超1700亿元,员工1700余人,拥有分行、支行、分理处等各类营业网点94家,经营区域以苏州市为主,并在江苏镇江泰州宿迁徐州连云港安徽宣城湖北咸宁等地设立营业网点,发起设立湖北嘉鱼、靖江润丰2家村镇银行。
  回首过去,苏州农商银行硕果累累。2021年荣获苏州市生产性服务业领军企业、首批苏州市技术先进型生产性服务业企业、吴江区十大纳税企业、平台经济领军企业;连续多年获评“全球银行业1000强”。
  展望未来,初心如磐、使命在肩。苏州农商银行提出重整行装,再燃激情,争取五年再造一个苏农银行的战略设想,提出要争取成为“走在行业前列的标杆银行、社会倍加认可的价值银行、员工更多获得的幸福银行”的美好愿景。
  苏州农商银行现就部分岗位对外招聘。
  一、招聘岗位及职数

单位

岗位

职数

工作地点

泰州分行营业部

零售客户经理

2

泰州医药高新区

综合柜员

1

海陵支行

零售客户经理

1

泰州海陵区

广德支行

综合柜员

2

安徽广德市

宁国支行

综合柜员

1

安徽宁国市

综合客户经理

1

安徽宁国市

沛县支行

综合客户经理

1

徐州市沛县

总行数字银行部

数据研发岗

1

苏州市吴江区

AI工程师

1

总行金融科技部

软件开发岗

4

苏州市吴江区

数据库管理岗

1

信息安全岗

1

  二、基本要求
  1.诚实守信、具有良好的职业道德操守、品行端正,无违纪违规等不良银监记录;
  2.具有较强的工作责任心、敬业爱岗、勇于创新,有良好的团队合作精神和组织协调能力;
  3.具备良好的心理素质和身体素质,无重大疾患病史;
  4.符合我行亲属回避原则及银行业监管部门规定的其他条件;
  5.特别优秀的可适当放宽条件。
  三、岗位要求
  1.零售客户经理、综合客户经理和综合柜员
  (1)年龄35周岁以下(1987年7月1日以后出生);
  (2)全日制大学本科及以上学历;
  (3)具有2年以上金融从业经历。
  2.数据研发岗
  (1)年龄35周岁以下(1987年7月1日以后出生);
  (2)全日制大学本科及以上学历,计算机或数学相关专业;
  (3)熟悉主流数据库(DB2/ORACLE/POSTGRESQL等)的应用,精通SQL程序语言,熟悉SQL性能优化;了解大数据平台,如HADOOP、华为大数据平台、星环大数据平台等;熟悉使用ETL开发流程和开发工具,具备数据仓库开发经验;
  (4)有银行数据中台体系实施经验,实施过任务调度,数据治理,元数据,数据标准,数字资产等相关项目;熟练掌握1~2种开发语言(JAVA/Python/go/Scala);3年以上银行数据类项目经验,对数据管理有完整的知识体系,具备平台化和数字化解决数据管理问题的项目经验。
  3.AI工程师
  (1)年龄35周岁以下(1987年7月1日以后出生);
  (2)全日制硕士研究生及以上学历,具有计算机、人工智能和数据挖掘相关专业背景;
  (3)从事人工智能相关项目经验3年以上,有自然语言处理领域项目经验,有银行数据挖掘、数据建模实施经验;
  (4)熟悉机器学习、深度学习、知识图谱、图像识别、语音识别、自然语言处理、数据挖掘等相关方法论,并具备相关的项目经验;具备良好的机器学习算法功底,理解机器学习算法的基本思想和求解方法;熟练掌握Python、R、Scala、Java等一种以上编程语言;了解主流的数据挖掘工具和机器学习平台,如SAS、SPSS、PaddlePaddle、Theano、Keras、TensorFlow、Spark等。
  4.软件开发岗
  (1)年龄35周岁以下(1987年7月1日以后出生);
  (2)全日制本科及以上学历,计算机相关专业;
  (3)5年以上Java开发工作经验,3年以上银行相关系统或平台开发经验;
  (4)对面向对象和J2EE有清晰的认识,熟悉主流Java Web框架及多线程程序开发,对多线程技术、异步、并发有较深入的理解;精通数据库设计及SQL语言,熟悉MySQL/DB2等数据库应用开发;熟悉Unix/Linux操作系统和开发环境;有相关项目经验者优先。
  5.数据库管理岗
  (1)年龄35周岁以下(1987年7月1日以后出生);
  (2)全日制本科及以上学历,计算机相关专业;
  (3)具有3年以上DBA工作经验,精通DB2、Mysql数据库的安装、配置、监控,有性能调优和排查故障经验,熟悉OpenGuass,Oracle,PostgreSql,MongoDB等数据库者优先,熟练掌握shell脚本;熟练掌握主流操作系统,熟悉开源监控、运维工具;具备银行系统运维经验者优先。
  6.信息安全岗
  (1)年龄35周岁以下(1987年7月1日以后出生);
  (2)全日制本科及以上学历,信息安全、计算机相关专业;
  (3)具有3年以上网络安全领域工作经验;精通包括漏洞扫描、入侵检测、攻击分析追踪、代码审计等网络安全技术,熟悉各类常见漏洞、攻击手段、检测方法和防护加固手段;熟悉各类安全产品工具,善于利用工具分析和解决系统存在的安全问题;
  (4)符合以下情况之一者优先:
  具有金融行业的工作经历或多次参与金融行业安全技术服务项目;参加地市级及以上网络安全攻防演练或各类网络安全竞赛获奖者;具有CISA、CISP、CISSP等安全证书者。
  四、岗位职责
  1.零售客户经理
  (1)负责各类零售产品(包括资产类、负债类、中间业务类)的营销,组织参与营销活动负责;
  (2)零售客户的关系管理,努力拓展新客户,并对存量客户进行综合营销,提高客户黏性;
  (3)负责完成零售贷款业务的尽职调查和贷后监控,配合提供客户软信息、负面信息等,保证信息资料的完整性和准确性;
  (4)完成领导交办的其他工作事项。
  2.综合客户经理
  (1)负责市场开拓、产品营销、风险监控、客户开发和为客户提供共享金融服务;
  (2)为客户提供开户、结算,组织各项存款、经办各项授信业务和中间业务;
  (3)负责完成贷款业务的尽职调查和贷后监控,配合提供客户软信息、负面信息等,保证信息资料的完整性和准确性;
  (4)完成领导交办的其他工作事项。
  3.综合柜员
  (1)遵守劳动纪律和服务规范,为客户提供优质的柜面服务;
  (2)做好岗位的日常业务工作,防范运营风险;
  (3)做好各类机具设备、电子产品的日常维护工作;
  (4)在合规处理柜面业务的前提下,向客户推介本行产品,做好柜面业务分流,配合前台开展各类营销活动;
  (5)完成领导交办的其他工作事项。
  4.数据研发岗
  (1)参与大数据平台、数据仓库体系架构的规划与设计,制定技术实施方案;
  (2)负责数据平台工具类技术预研和技术难点攻克,保障系统可用性、稳定性、可扩展性;
  (3)负责数据中台相关应用、服务的架构设计,如离线/实时数据开发平台、数据资产管理、数据服务等;
  (4)对接业务数据产品,赋能业务前台团队和业务产品,灵活支撑业务的创新和探索。
  5.AI工程师
  (1)负责本行人工智能类技术在各业务场景中的探索性应用建设,包括但不限于自然语言处理、图像处理、语音处理技术应用;
  (2)负责数据挖掘的算法应用工作,参与数据挖掘及数据产品研发的规划、设计及实施,将数据模型应用于银行实际业务;
  (3)负责机器学习和深度学习领域的算法模型建设工作,关注相关领域技术动态,探索并实践前沿的算法在业务场景中的创新应用。
  6.软件开发岗
  (1)负责制定和完善银行相关系统开发规范;
  (2)负责银行系统的分析设计、程序开发和产品交付;
  (3)负责银行系统的生产运维支持和系统持续优化;
  (4)进行应用领域内前沿技术的研究。
  7.数据库管理岗
  (1)负责主流数据库的技术支持、安装部署、故障诊断和处理、性能调优;
  (2)负责制定完善数据库管理规范,负责提供数据库技术培训;
  (3)进行应用领域内前沿技术的研究。
  8.信息安全岗
  (1)负责建立和维护信息安全技术架构;
  (2)负责制定安全技术规范和安全核查指标;
  (3)牵头进行安全加固,负责防护系统建设和维护;
  (4)负责内部漏洞发掘,协助相关人员进行漏洞修复;
  (5)参与系统建设过程中的安全需求和安全方案评审,协助改进和补充安全测试用例,负责系统投产、更新前的安全评测;
  (6)了解行业技术发展趋势,推动新技术在本行的推广使用。
  五、用工性质
  全日制劳动合同制。
  六、报名时间和方式
  1.报名截止时间:即日起至2022年9月30日,视报名情况可适当延长截止日期。
  2.报名采用线上方式进行。要求填写报名表、上传电子照片,资格审查通过网络同步进行。报名网址http://www.hotjob.cn/wt/sznsh/web/index/social。
  3.资格审查通过后,本行将按需组织综合考核、体检、背景调查,择优录用。
  七、注意事项
  1.本行根据应聘者提交的信息进行审核,审核贯穿招聘全流程,应聘者应对申请资料的真实性、完整性负责。如故意或过失提供虚假、不完整信息或材料,本行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定,由此导致的一切后果由应聘者自行负责。
  2.本行有权根据岗位需求及报名情况等因素,调整、取消或终止相关岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
  3.本次招聘工作接受社会监督。
  咨询电话:0512-63960290、63969909。
  监督电话:0512-63969210。
  本简章由苏州农商银行负责解释。
  江苏苏州农村商业银行股份有限公司

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