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[福建]2022年厦门银行总行零售风险管理部社会招聘启事(4.8)

发布时间:2022-04-08 15:19   来源:厦门银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘考试备考资料

  2022年厦门银行总行零售风险管理部社会招聘启事(4.8)
  总行零售风险管理部——贷后检查岗(消费金融/普惠金融风控方向)
  岗位描述:
  1、贷后监测、抽查及风险排查
  2、预警管理、风险提示发布
  3、协助创新信贷产品开发
  4、授信数据提供及报表管理
  5、分支机构放款督导
  6、制度、流程、系统优化
  基本条件:
  1、学历及专业要求:全日制本科及以上学历;经济、金融、数学等专业优先
  2、工作经验及相关岗位经验:需具备3年工作经验,至少2年相关岗位经验
  3、所需专业知识:具有较广泛的金融知识,熟练掌握办公软件、统计软件,具备一定的数据分析能力
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行零售风险管理部——授信政策岗(消费金融/普惠金融风控方向)
  岗位描述:
  1、建议全行风险政策、组合限额及风险容忍度;
  2、拟定零售授信政策、组合限额及风险容忍度:
  3、监控零售信贷资产组合限额与产品表现:
  4、授信类合作机构零售条线额度管理和信息汇总、组织开展内外部调研。
  基本条件:
  1、学历及专业要求:全日制本科及以上学历,经济、金融、数学或统计专业优先
  2、工作经验及相关岗位经验:具有3年以上工作经验,2年零售授信政策制定、零售业务组合管理相关工作经验
  3、所需专业知识:具备风险专业知识及技能,熟悉零售信贷业务基础理论和政策法规,熟悉零售信贷业务经营运作专业知识及运作情况,具备数据统计分析能力;具备表达沟通、分析判断、处理问题能力,逻辑思维清晰。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行零售风险管理部——清收管理岗(消费金融/普惠金融风控方向)
  岗位描述:
  1、清收处置计划目标管理:
  2、清收处置超授权审批;
  3、电催执行团队质检;
  4、培训宣传;
  5、催收机构及律所管理;
  6、司法催收;
  7、创新催收方式和渠道;
  8、制度、流程、系统优化。
  基本条件:
  1、学历及专业要求:全日制本科及以上学历,经济、金融、法律、管理等相关专业;
  2、工作经验及相关岗位经验:需具3年以上工作经验,至少2年相关岗位经验;
  3、所需专业知识:熟悉银行信贷业务知识及操作流程,熟悉法律诉讼、执行程序,具有较强的责任心,具有良好的沟通及处理问题能力
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行零售风险管理部——资产分类管理岗(消费金融/普惠金融风控方向)
  岗位描述:
  1、负责风险分类管理:
  2、信贷资产减值准备:
  3、负责资产核销。
  基本条件:
  1、学历及专业要求:全日制本科及以上学历,经济、金融、统计、金融工程、应用数学等相关专业;
  2、工作经验及相关岗位经验:需具备3年以上金融业、审计、银行客户经理相关工作经验;
  3、所需专业知识:具有较广泛的金融知识,具备一定的数据分析能力及数理计量能力;熟悉银行信贷业务及法律诉讼、执行程序,具有责任心,沟通及处理问题能力、文字表达能力;熟练使用办公软件如EXCEL、Word等;具有较强的数理计量能力,熟悉定量分析软件(如:Matlab、SAS、C)。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行零售风险管理部——催收执行岗(消费金融风控方向)
  岗位描述:
  1、执行信用卡及信用消贷业务的逾期催收;
  2、提升催收品质;
  3、催收相关制度、流程、系统优化建议:
  4、风险信息反馈及催收案例共享。
  基本条件:
  1、学历及专业要求:全日制本科及以上学历,经济、金融、法律等相关专业优先;
  2、工作经验及相关岗位经验 :需具备3年以上工作经验,至少1年相关岗位经验;具有个人信贷业务催收经验。
  3、所需专业知识 :普通话标准,口齿清晰、具备表达能力及沟通能力;熟悉信用卡业务催收话术。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行零售风险管理部——风控策略岗(普惠金融风控方向)
  岗位描述:
  1、开展策略的全生命周期管理:
  1)负责开发客户及产品相关模型应用策略,
  2)负责建立策略的监控、迭代,并针对模型提出需求与修改建议。
  2、开展数据分析:
  3、创新产品协助开发: 参与零售信贷业务创新产品作业模式、流程优化方案的研发,协助创新产品通过创新审查。
  4、审批系统维护。
  5、风控策略部署上线;
  6、风控引擎监控及策略代码检查。
  基本条件:
  1、学历及专业要求:全日制本科或以上学历,经济、金融、数学相关专业优先;
  2、工作经验及相关岗位经验:需具备3年及以上工作经验,具备银行风控策略分析和管理经验者优先;
  3、所需专业知识:了解零售信贷业务的风控策略制定流程,了解常见零售信贷产品的产品属性、业务场景、客群特征;具备数据分析能力,能熟练使用EXCEL、SQL进行数据处理,并使用SAS/Python/R/Access/VBS中至少一种进行数据分析;
  4、熟练掌握统计理论知识,能够运用常见算法搭建模型,熟练掌握至少一种主流算法,如:逻辑回归、XGBoost、GBDT;具备分析问题和解决问题能力,自我驱动,并且具备学习能力、创新应用能力及沟通协调能力。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行风险管理部——合规内控审查岗(零售条线)
  岗位描述:
  1.负责制订零售条线合规风险、内部控制管理政策和管理制度并组织实施;
  2.负责零售条线内控管理工作,组织开展内控评价;
  3.负责零售条线制度、新产品、新业务等合规性审查;
  4.负责零售条线授权管理工作及授权执行情况的检查;
  5.负责零售条线案件防控工作,制订年度工作计划并组织实施;
  5.负责组织、督导零售条线合规、内控、案防、授权检查;
  6.负责开展零售条线内控、合规、授权、案防培训。
  基本条件:
  1.全日制本科及以上学历,法律、审计等专业;
  2.需具备( 3 )年以上工作经验,至少( 2 )年相关岗位经验;
  3.精通银行业务知识,广泛的金融理论知识、实践经验,以及经济金融法律法规知识。需要良好的分析判断、监督指导、决策制定能力,良好的指导监督、组织协调能力,良好的口头沟通与书面文字组织表达技能;
  4.具备基金从业资格。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行风险管理部——反洗钱监测岗
  岗位描述:
  1.监测评估与分析:开展可疑交易监测模型评估,组织开展对监测模型的研究,以及根据内外部风险提示、新监管要求开展模型检视;收集全行各级单位关于可疑交易监测模型的建议,并形成模型优化建议;反洗钱大额和可疑交易监测标准自评估工作的总结报告;反洗钱类型分析与报告
  2.可疑交易报告案例审批:总行自营零售业务可疑交易案例分析复核;全行可疑案例总行层级的最终审批;
  3.总行大额可疑数据上报;
  4.总行自营零售客户风险等级复评。
  基本条件:
  1.全日制本科及以上学历,信息技术、统计等相关专业优先;
  2.需具备(3)年以上工作经验,至少(1)年反洗钱相关岗位经验,监管相关任职资格要求(若有);
  3.法律、金融、经济、会计、统计等方面专业背景;熟悉国家相关的金融法规政策和本行各项规章制度,熟悉掌握反洗钱法律法规及可疑监测监管要求,较强沟通和协调能力,具有文字表达和总结工作能力。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行风险管理部——反洗钱审查岗
  岗位描述:
  1.负责组织并完成年度洗钱风险自评估、存量中高风险业务的洗钱风险评估结果审核、产品评估管理、对高风险业务风险状况及防控措施有效性的定期复评等工作;
  2.负责组织开展反洗钱合规专项检查工作,定期对新推出的中高风险业务开展情况进行检视;根据行内外要求完成相关检查;
  3.及时解读监管政策及通知要求、各类风险提示,转化为本行洗钱风险管理要求;组织总行相关部门及分支机构开展排查;
  4.负责外部监管对接,根据监管部门的要求,完成日常监管信息的反馈和报备;
  5.负责配合完成代理行、合作方反洗钱调查问卷;配合完成代理行电话访谈、现场访谈。
  基本条件:
  1.全日制本科及以上学历,经济、金融、法律、会计等相关专业优先;
  2.需具备(5)年以上工作经验,至少(2)年反洗钱相关岗位经验,监管相关任职资格要求(若有);
  3.金融、经济、法律等方面专业背景;熟悉相关的金融政策法规、监管条例,熟悉反洗钱监管要求;具有较强的责任心和沟通判断、统计分析及文字表达能力;
  4.反洗钱相关资质证书。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行风险管理部——风险监测岗
  岗位描述:
  1.负责风险监测和分析,收集内外部风险数据,为全面风险统筹管理提供风险信息;
  2.负责风险压力测试管理,组织建立压力测试工具、开展压力测试并推动应用;
  3.参与全面风险统筹管理,协助制定和完善风险管理相关制度和流程;
  4.负责监测全行及控股子公司风险管理体系运行情况,编写风险分析报告;
  5.配合监管部门与风险管理相关的业务指导和检查、调研及监管报送。
  基本条件:
  1.全日制统招本科及以上学历,金融、经济、统计、数学等专业,985、211院校优先;
  2.年龄35周岁以下,具备5年(含)工作经验,至少3年(含)风险管理相关岗位经验;
  3.熟悉国家相关的金融政策法规和商业银行运营知识,金融统计管理相关知识,了解银行业务和流程,具备较敏锐的风险判断能力和良好的业务分析能力,具备较强的数据分析和沟通判断、调研能力;
  4.具备良好的职业操守,学习能力强,工作细致认真,责任心强、具有较强的抗压能力。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行风险管理部——风险计量模型验证岗
  岗位描述:
  1.负责风控模型的验证,包括申请评分、行为评分、催收评分及定额定价模型等;
  2.负责风控模型的监测,定期产出监测报告并提出处置建议;
  3.负责外部征信数据调研、评估及接入;
  4.负责行内数据以及外部征信数据的分析、整合与应用;
  5.配合完成风控模型全生命周期支持体系搭建及完善。
  基本条件:
  1.全日制统招本科及以上学历,金融、经济、会计、数学、统计、计算机等专业,985、211院校优先;
  2.年龄35周岁以下,具有3年工作经验,至少1年相关岗位经验,有银行工作背景经验者优先;
  3.熟练使用SQL、Python、R、SAS、Tableau等工具;
  4.了解机器学习算法,如:Logistic、Xgboost、GBDT、随机森林等;具备金融机构信贷产品评分模型开发、验证经验者优先;
  5.具有良好的沟通能力和团队合作能力,学习能力强、具有较强的抗压能力。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com
  总行风险管理部——风险计量模型开发岗
  岗位描述:
  1.负责风控模型的研发,包括申请评分、行为评分、催收评分及定额定价模型等;
  2.负责风控模型的部署、测试及上线;
  3.负责外部征信数据调研、评估及接入;
  4.负责行内数据以及外部征信数据的分析、整合与应用;
  5.配合完成风控模型全生命周期支持体系搭建及完善。
  基本条件:
  1.全日制统招本科及以上学历,金融、经济、会计、数学、统计、计算机等专业,985、211院校优先;
  2.年龄35周岁以下,具有3年工作经验,至少2年相关岗位经验,有银行工作背景经验者优先;
  3.熟练使用SQL、Python、R、SAS、Tableau等工具;
  4.熟练掌握机器学习算法,如:Logistic、Xgboost、GBDT、随机森林等;具备金融机构信贷产品评分模型设计、研发经验者优先;
  5.具有良好的沟通能力和团队合作能力,学习能力强、具有较强的抗压能力。
  特别条件:zhaopin@xmbankonline.com

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