目前,2027年江苏银行秋季校园招聘还没有启动,预计在九月发布,这对于想在金融系统发展的考生来说是一次难得的机会,江苏银行不是只在江苏地区发展的城市商业银行,在北京、上海、广东、浙江地区都有分行,对比其他城商行来说,江苏银行的福利待遇和晋升渠道都是非常不错的。那么江苏银行秋季校园招聘都有什么职位进行招聘呢,我们一起来了解一下吧!
一、2026年江苏银行秋季校园招聘职位表
招聘岗位
(一)总行
1.总行管培生:培养储备总行职能部门关键岗位的专业人才及管理人才,根据专项培养计划,入职后安排总行跟班学习、基层调研实践,经考评通过,拟定总行相关部门工作并持续培养。
2.总行金融科技培养生:安排至总行信息科技部或大数据部工作,培养应用开发、创新技术应用研发、大数据及人工智能开发方向的专业人才。
(1)软件应用开发:从事银行公司金融、零售金融、金融市场及管理类等系统开发工作。
(2)数据分析应用:围绕数据、模型、算法等专项要素的探索与应用,开展数据挖掘、模型设计、客群数字运营,基于大数据技术推动数据价值在金融领域充分释放。
(3)新技术应用研发:聚焦大模型、机器学习算法、知识增强等关键方向进行研发与优化,开展大模型与计算机视觉、多模态理解、图计算等技术的融合应用,推动人工智能技术与金融业务深度融合。
1.分行营销岗:经综合培养,根据工作需要分配支行,从事公司、小微、零售业务。
2.分行营销岗(定向县域):经综合培养,在指定县域支行从事公司、小微、零售业务。
(三)子公司(苏银金融租赁股份有限公司、苏银理财有限责任公司、苏银凯基消费金融有限公司)
根据各子公司需要,培养熟悉前中后台业务流程的专业岗位工作人员,以及负责公司系统研发、数据分析、网络安全等工作的科技岗位工作人员。
说明:2026届校园招聘详细岗位分类、任职条件、岗位职责,请登录江苏银行招聘官网查看。
二、2026年江苏银行秋季校园招聘应聘条件
应聘条件
(一)毕业时间
1.境内院校。全国高等院校2026届全日制本科及以上学历大学生。(2026届指2026年1月-7月间毕业的大学生,且于2026年7月底之前取得学历学位证书)
2.境外院校。2025年8月至2026年7月间毕业的全日制本科及以上学历境外院校大学生。(2026年7月底之前取得毕业证书,并在规定时间内获得国家教育部中国留学生服务中心认证)
(二)专业要求
1.总行管培生(经济金融专业):经济、金融相关专业。
2.总行管培生(其他专业):理学、工学、法学、文学、管理学等专业。
3.总行金融科技培养生:计算机科学与技术、软件工程、大数据、人工智能及相关专业。
4.其他岗位:理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等各类专业。
(三)其他要求
1.道德品质:遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人修养及责任意识,无不良记录。
2.身体条件:身心健康,具备与工作要求相适应的身体和心理素质。
3.能力要求:具有较强的学习能力和团队合作精神。
4.其他说明:在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号,中共党员、担任学生干部的,在同等条件下可优先考虑。
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