交通银行始建于1908年，是中国历史最悠久的现代商业银行。1987年，交通银行重新组建，成为新中国第一家全国性股份制商业银行。2004年起，交通银行先后完成了"财务重组--引进外资--公开上市"改革三部曲，于2005年6月在香港联交所成功挂牌上市，成为第一家完成财务重组的国有控股银行、第一家引进国际战略投资者的大型商业银行和第一家在境外公开上市的内地商业银行。2006年，交通银行成为"中国2010年上海世博会"唯一商业银行全球合作伙伴。2007年5月，交通银行成功回归A股市场。2011年，交行连续3年跻身《财富》杂志世界500强榜单，排名第397位，较上年提升43位；在《银行家》杂志全球1000家银行一级资本排名中位列第35位，较上年提升14位，2010年税前利润排名全球银行第24位；在《福布斯》杂志全球企业2000强排行榜上位列第96位。截至2011年6月30日，交通银行资产总额已达人民币 4.3万亿元，2011年上半年实现净利润人民币263.96亿元。
交通银行是唯一一家总部设在上海的国有大型商业银行。目前，交行境内外员工约8.7万人，在境内设有137家分行、2648家网点；在境外设有11家分行及代表处，分布于纽约、东京、香港、新加坡、首尔、澳门、法兰克福、胡志明、伦敦、悉尼、台北。交通银行业务范围现已涵盖银行、基金、保险、证券、租赁、信托等多个领域，旗下拥有交银保险、交银国际、交银金融租赁3家全资子公司，控股交银施罗德基金、交银国际信托、交银康联保险、大邑交银兴民村镇银行、新疆石河子村镇银行，并作为第一大股东参股江苏常熟农商行。
交通银行凭借一流的经营管理水平荣获国内外多项荣誉和奖项：《银行家》2010年"最佳财富管理银行"和"最具研究能力银行"，《欧洲货币》"2010年最佳现金管理银行"；《亚洲银行家》"2009银行及企业现金服务成就奖"，《财资》"2009年中国最具成长性现金管理银行"，《欧洲货币》2008年度 "中国最佳私人财富管理银行"，世界品牌实验室2007年度中国三大银行类品牌等。
交通银行现已成为一家具有百年历史、现代体制、成长性好、全球展业、综合经营的大银行，一家在市场上具有领先优势和重要影响的金融机构。作为中国最具竞争力的大型银行之一，交通银行正向着"走国际化、综合化道路，建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团"的战略目标阔步迈进。
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| 交通银行录用员工的基本条件有哪些？ |
1） 遵守交通银行的各项规章制度。
2） 获得所聘任岗位的上岗证书或者上岗资格。
3） 能够履行岗位职责，完成本岗位的工作任务。
4） 身体健康，没有影响正常履职的疾病。
5） 应聘时提供的应聘表、居民身份证、学历证明、工作经历、职业技能证书及奖惩情况等材料真实可靠。
6） 符合交通银行亲属回避规定。
7） 没有监管部门认为不适合聘任的情形。
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进行本次职位申请有哪些注意事项？
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1）渠道：交通银行总行、上海市分行、北京市分行三家机构使用自身的网申系统不使用前程无忧系统报名，其他分行均采用前程无忧系统进行网申报名。
2）在网申之前请做好准备，勿盲目投递简历；每人只可选择3个志愿。
3）请根据所学专业及职业兴趣选择应聘岗位和工作地点。
4）请应聘者切勿将简历投递到公司或者人力资源部邮箱，以免耽误您的面试。
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| 2012年交通银行校园招聘宣讲会日程安排 |
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学校(校区)
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学校地址
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日期
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时间
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场地
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四川大学（望江校区）
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成都市一环路南一段24号
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11月14日
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18:30
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文华活动中心二楼报告厅(望江校区)
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中山大学（南校区）
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广州市海珠区新港西路135号
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11月14日
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19:00
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岭南学院3楼陈荣捷讲学厅
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山东大学（中心校区）
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济南市山大南路27号
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11月14日
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18:30
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邵逸夫科学馆(中山校区)
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西南财经大学（柳林校区）
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成都温江区柳台大道555号
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11月15日
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18:30
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学生活动中心多功能厅(柳林校区)
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东北财经大学
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大连市沙河口区尖山街217号
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11月15日
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18:30
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梅园B座
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厦门大学（思明校区）
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厦门市思明区思明南路422号
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11月15日
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18:30
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思明校区克立楼3楼报告厅
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中国人民大学
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北京市海淀区中关村大街59号
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11月15日
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18:30
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逸夫馆第一报告厅
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中南财经政法大学（南湖校区）
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武汉市洪山区南湖南路1号
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11月15日
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18:30
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文潭楼邓析堂(南湖校区)
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南京大学（鼓楼校区）
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南京市鼓楼区广州路20号
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11月16日
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18:30
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科技馆一楼报告厅(鼓楼校区)
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北京大学
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北京市海淀区颐和园路5号
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11月16日
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18:30
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英杰交流中心阳光大厅
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上海财经大学
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杨浦区国定路777号
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11月16日
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18:30
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行政大楼2楼报告厅
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武汉大学
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武汉市武昌区珞珈山
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11月17日
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18:30
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人文馆主厅
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南开大学
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天津市南开区卫津路94号
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11月17日
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18:30
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大学生活动中心一楼多功能厅
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西安交通大学（本部）
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西安市咸宁西路28号
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11月21日
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19:00
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本部就业中心一楼信息发布大厅
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浙江大学（玉泉校区）
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杭州市西湖区浙大路45号
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11月21日
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18:30
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邵科馆报告厅(玉泉校区)
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上海交通大学（闵行校区）
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闵行区东川路800号
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11月21日
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19:00
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光彪楼一楼多功能厅(闵行校区)
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| 江苏省分行本部 |
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职位描述：
通过总分行的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养交通银行江苏省分行未来中高级管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内"985工程"大学），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
安排为期3个月的基础业务岗实践培训，由各条线业务骨干担任带教师傅，全面教授业务知识和经营管理技能。根据个人能力、实践表现和发展潜力，结合本人意愿，定岗为公司业务、零售信贷或个人金融条线客户经理。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
开展资产托管业务和投资银行业务产品在全辖范围的市场推广和营销策划，积极开展前台一线营销，扩大我行公司业务产品在目标客户群的应用，密切与客户的合作关系。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)原则上为投资银行、会计、财务管理等专业毕业，具备一定的法律和计算机技术方面的专业知识；
(3)拥有注册会计师等相关资质证书者优先；
(4)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(5)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
开发工作计划，参与项目开发和应用系统的推广工作，为业务营运和经营管理提供金融产品、服务和工具。（承担分行应用系统的运行维护、设备维修工作，参与分行及省辖行应用系统的推广工作，确保系统安全、稳定运行）。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)主要招收计算机科学与技术专业的毕业生；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 常州分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
安排为期3个月的基础业务岗实践培训，由各条线业务骨干担任带教师傅，全面教授业务知识和经营管理技能。根据个人能力、实践表现和发展潜力，结合本人意愿，定岗为公司业务、零售信贷或个人金融条线客户经理序列。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 淮安分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 连云港分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 南通分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
安排为期3个月的基础业务岗实践培训，由各条线业务骨干担任带教师傅，全面教授业务知识和经营管理技能。根据个人能力、实践表现和发展潜力，结合本人意愿，定岗为公司业务、零售信贷或个人金融条线客户经理。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 宿迁分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 泰州分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 徐州分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 盐城分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 扬州分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
安排为期3个月的基础业务岗实践培训，由各条线业务骨干担任带教师傅，全面教授业务知识和经营管理技能。根据个人能力、实践表现和发展潜力，结合本人意愿，定岗为公司业务、零售信贷或个人金融条线客户经理。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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| 镇江分行 |
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职位描述：
通过省分行统一组织的专项培训、轮岗实践、导师指导、教练带教，提升业务管理技能和综合素质，培养省辖分行中高层管理人才。
职位要求：
(1)应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生27周岁以下，博士研究生29周岁以下；
(2)主要招收经济类、法学、理学、工学、管理学等专业的毕业生，具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
根据国家金融政策、法规和分行有关制度要求，以及总分行业务处理流程及管理办法，实施对公和对私本外币业务操作，做好柜面的服务和营销工作，确保各项会计业务的正常开展。
职位要求：
(1) 应届全日制本科及以上学历，在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；28周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-4（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-4；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑。
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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职位描述：
安排为期3个月的基础业务岗实践培训，由各条线业务骨干担任带教师傅，全面教授业务知识和经营管理技能。根据个人能力、实践表现和发展潜力，结合本人意愿，定岗为公司业务、零售信贷或个人金融条线客户经理。
职位要求：
(1) 应届全日制硕士研究生、博士研究生（国内知名"211工程"），在2012年8月底之前毕业，并获得报到证、毕业证、学位证；归国留学生（2011年8月至2012年7月毕业），在2012年8月底之前获得毕业证书，并可开始全职工作，且需在2012年12月31日前获得国家教育部的学历学位认证；硕士研究生28周岁以下，博士研究生30周岁以下；
(2)主要招收经济类、管理学、法学、工学、理学等专业的毕业生。具有较好的英语听说读写能力，通过CET-6（425分以上），英语专业毕业生需通过TEM-8；
(3)在校期间学习成绩优秀、获得过高等级奖学金或其他荣誉称号、担任主要学生干部在同等条件下可优先考虑；
(4)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为和不良记录；符合交通银行亲属回避原则。
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来自前程无忧的消息：
http://campus.51job.com/2012/bankcomm/jiangsu.htm
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