首页 > 商业银行招聘 > 民生银行招聘 > [北京]2022年民生银行总行法律合规部社会招聘启事(7.29)

[北京]2022年民生银行总行法律合规部社会招聘启事(7.29)

发布时间:2022-07-29 16:42   来源:民生银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘考试备考资料

2022年民生银行总行法律合规部社会招聘启事(7.29)
  编码反管理经理岗(合规岗)
  工作职责
  (1)承担风险与实施金融全球法律制定,并制定本行的风险措施,推进与本行标准的风险管理体系;
  (2)组织有责任开展调查工作内风险与排行;
  (三)反诉调查负责与牵头应用、行为指导全行实施反诉监督、反优化与回击、对牵头系统的调查、更新与引导;
  (四)反制定、优化代理执行客户宣传与反恐怖融资管理基本政策;
  (5)调查问卷负责人、调查问卷调查的本答辩工作、负责调查问卷调查管理的本答辩工作等。
  最多要求
  (1)原则上35(含周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业本科及以上学历,大学六级及以上水平,大学具备数学、英语听音等) 、说、阅读能力;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (6)金融机构风险管理经验的律师、咨询公司过往工作或风险研究和有法律经验的优先权;
  (七)具有国际反教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (8)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  反调查经理岗(反调查评估方向)
  工作职责
  (一)负责配合人行组织开展法人金融机构改革评估风险与分类评级工作,根据监管意见组织开展整改提升;
  (2)负责机构产品/客户风险的牵头管理工作,负责与评估/评估各种指标的流程;
  (3)负责总行成员、经营组织、附属机构组织工作风险评估)与具体情况整改工作;
  (4)负责总行成员部门、经营机构组织开展产品/业务的风险评估工作、评估监督意见、定期组织开展重评;
  (5)根据风险信息评估情况,应对有效的宣传运动工作在行内的应用。
  最多要求
  (1)原则上35(含)周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业大学本科及以上学历;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (六)具有国际反言论教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (7)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  药物反管理岗(监测质量管理方向)
  工作职责
  (负责、监督、全行监督和传播组织交易分析)
  (2)负责组织运营机构运营大数据指导和数据指导监测数据的补编、补正工作与建议管理建议的补编、优化工作与建议管理;
  ()负责与全行检测能力检测3,甄别质量进行改进、监督引导分行持续改进风险线索
  (四)负责分析监测和改革工作相关内控管理制度,并推进工作的实施;
  (5)负责组织全行性风险监测分析相关培训工作。
  最多要求
  (1)原则上35(含)周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业大学本科及以上学历;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (六)具有国际反言论教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (7)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  调查反管理岗(案件调查方向)
  工作职责
  (一)负责根据侦查情况监测,查明犯罪行为内调查,及时向、司法机关上报犯罪情况;
  (二)负责联合对外权限向总行发起反查协查工作,协调全行工会帮助和配合相关查查工作;
  (三)负责开展援助指导、倡议团体团结反斗争的全员查工作;
  (4)负责根据案件协查情况,对涉及客户和账户的情况负责;管控工作提出化建议
  (5)负责组织和管理全行员工,形成各项风险排查工作,排查报告,结果,并督导整改通报。
  最多要求
  (1)原则上35(含)周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业大学本科及以上学历;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (六)具有国际反言论教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (7)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  军事反管理岗(风险分析方向)
  工作职责
  (1)负责表达风险监测,对全行传播情况和传播情况进行综合,发表工作情况建议分析,根据工作职责提出建议和高级表达方式报告;
  (2)负责对发现风险交易管理中的提示,并在行内进行反预测分析与应用分析;
  (三)负责全行反传播案例的收集、分析、编辑、发布等相关工作;
  (4)负责研究分析监测犯罪行为提供手段及发展趋势,为行内制定反恐怖主义策略提供契合。
  最多要求
  (1)原则上35(含)周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业大学本科及以上学历;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (六)具有国际反言论教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (7)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  反管理岗(反战检查方向)
  工作职责
  (一)负责计划全行性反方案检查,指导总行成员、经营机构制定检查并指导实施;
  (2)负责组织开展全行性反传播检查与非现场通报工作,形成检查结果;
  (3)负责被检查机构提出检查整改和建议,并督导实施;
  (4)负责全行检查问题库的建立和持续更新工作;
  (5)负责发布行行性质风险提示,组织开展全排查工作。
  最多要求
  (1)原则上35(含)周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业大学本科及以上学历;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (六)具有国际反言论教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (7)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  言论反管理经理岗(系统与规则建设方向)
  工作职责
  (一)负责反情绪监测与监测系统规划,传播反传播建设技术应用水平与系统能力
  (二)负责牵头监测全行反监测,提出标准与模型体系的建设,对标准进行评估优化需求;
  (3) (三) 反宣传、监测、监测等工作的具体情况;
  (4)负责与有关数据信息的外部采购组织应用工作;
  (5)负责编制、整理和处理类数据集市内部反工作报告,接收并处理类似数据;
  (六)负责推进反传播数据治理工作,持续完善反传播数据相关质量治理工作。
  最多要求
  (1)原则上35(含)周岁以下,具有金融、法律、会计、经济、经济、计算机与科学技术类等相关专业大学本科及以上学历;
  (2)反三年以上从业经验,具有反政策专业知识,有法律行为与要求;
  (三)了解银行业务操作合规风险管理工作,了解银行业务流程;
  (4) 解读与精神分析的学习能力、协作研究能力、敬业能力、团队意识和敬业度;
  (五)有良好的职业道德,品行端正,无不良记录;
  (6)大数据分析、系统开发工具,掌握sql语言,有SAS分析、R语言、Python语言等经验者优先;
  (七)具有国际反教师证书、人民银行反言论资格的人员优先认证;
  (8)反有疫情专岗人员工作经验的优先。
  报名截止时间:2022-08-20

 

报名入口

分享到:

Back to Top